Cara Menolak Tawaran Kerja Anda Telah Diterima

Apa yang perlu anda lakukan jika anda menerima pekerjaan baru, tetapi kemudian anda mengubah fikiran anda? Anda mungkin berubah fikiran tentang pekerjaan kerana beberapa alasan. Mungkin kecemasan keluarga telah mengubah keadaan anda, atau anda mendapat peluang pekerjaan impian yang anda tidak dapat menolak.

Menurunkan tawaran pekerjaan selepas anda telah menerima ia boleh menjadi pengalaman yang tidak selesa. Walau bagaimanapun, selagi anda belum menandatangani kontrak pekerjaan dengan syarikat, anda dibenarkan untuk mengubah fikiran anda. Dan bergantung kepada kontrak, anda mungkin masih boleh menolak kerja tanpa sebarang akibat undang-undang.

Dengan mengubah pekerjaan dengan cepat dan sopan, anda (diharapkan) dapat mengekalkan hubungan positif dengan majikan.

Adalah lebih baik untuk menolak tawaran itu daripada mengambil dan berhenti sesaat.

Cara Menolak Tawaran Kerja Anda Diterima

Pikirkanlah. Sebelum menolak tawaran kerja, pastikan anda 100% pasti anda tidak mahu (atau tidak boleh mengambil) tugas itu. Sebaik sahaja anda menolak kerja yang anda terima sebelum ini, tidak ada yang akan kembali. Oleh itu, fikirkan dengan teliti tentang kebaikan dan keburukan menolak kerja.

Baca kontrak anda. Jika anda telah menandatangani kontrak, bacalah dengan teliti untuk memastikan tidak akan ada kesan undang-undang kepada anda yang menolak kerja. Sebagai contoh, beberapa kontrak mengatakan bahawa anda mempunyai tetingkap masa tertentu yang mana anda boleh menolak kerja tersebut, atau anda perlu memberi notis tertentu hari tertentu.

Semak dengan seorang peguam atau pakar pekerjaan hanya untuk memastikan tidak ada akibat undang-undang untuk menolak kerja.

Jangan tunggu. Biarkan majikan mengetahui sebaik sahaja anda sedar anda tidak lagi mahu menerima pekerjaan itu. Semakin cepat anda membiarkan pengurus pengambilan tahu, lebih cepat majikan boleh mula mencari pengganti anda. Dia akan menghargai komunikasi pantas anda.

Jujur tetapi bijak. Biarkan majikan tahu mengapa anda berubah fikiran anda, tetapi berbuat demikian tanpa menghina dia, atau syarikat. Jika anda menyedari bahawa anda tidak fikir anda akan dapat bersama dengan pekerja lain, hanya mengatakan bahawa anda tidak fikir anda akan sesuai dengan budaya syarikat.

Jika anda mendapati pekerjaan yang anda lebih berminat, jelaskan bahawa anda ditawarkan pekerjaan yang lebih sesuai dengan set kemahiran anda. Jangan mengatakan apa-apa yang negatif tentang majikan atau syarikat.

Jadilah ringkas. Tidak kira apa alasan anda untuk menolak kerja itu, simpan penjelasan ringkas anda. Anda tidak mahu pergi ke semua butir-butir kecemasan keluarga anda, atau semua sebab mengapa pekerjaan lain sesuai untuk anda.

Meluahkan terima kasih. Pastikan anda berterima kasih kepada majikan untuk peluang bertemu dan belajar tentang syarikat itu. Sekiranya ada sesuatu yang anda suka tentang majikan atau syarikat, katakan demikian.

Jelaskan bahawa menolak kerja adalah satu keputusan yang sukar. Anda tidak mahu membakar jambatan dengan majikan - anda tidak tahu sama ada anda mungkin mahu bekerja dengan mereka pada masa akan datang.

Ketahui garis bawah anda. Majikan mungkin cuba berunding dengan anda untuk membawa anda masuk. Sebelum bercakap dengan pengurus pengambilan pekerja, tentukan apa garis bawah anda. Adakah anda akan mendapat lebih banyak bayaran? Faedah yang lebih baik? Terdapat beberapa manfaat dan faedah yang boleh dirunding.

Jika anda memilih untuk berunding, ketahui apa yang akan menarik anda untuk menerima.

Perlu diingat bahawa pengurus pengambilan tidak boleh teruja bahawa anda ingin memberikan tawaran selepas anda sudah berkata "ya" ke tawaran pertama.

Pilih bentuk komunikasi yang betul. Bercakap dengan majikan secara langsung (sama ada di telefon atau orang) adalah strategi terbaik, kerana ia membolehkan anda menjelaskan diri anda dengan lebih jelas dan meningkatkan peluang anda untuk mengekalkan hubungan positif dengan majikan. Anda kemudian harus menindaklanjuti perbualan dengan surat atau e-mel yang mengesahkan perbualan anda.

Sekiranya anda berasa gementar bercakap dengan majikan secara langsung, atau jika anda bimbang anda tidak akan dapat menjelaskan sepenuhnya telefon anda, anda boleh menghantar surat rasmi kepada majikan. Walau bagaimanapun, perbualan secara peribadi atau melalui telefon adalah cara terbaik untuk menjelaskan secara peribadi dan meminta maaf.

Belajar dari ini. Di masa depan, cuba mengelakkan situasi di mana anda menerima dan kemudian menolak kerja. Sebagai contoh, untuk tawaran kerja anda yang seterusnya, anda boleh meminta majikan untuk lebih banyak masa untuk membuat keputusan. Anda juga mungkin bekerja dengan kemahiran perundingan anda jika anda merasakan anda tidak mendapat gaji atau faedah yang anda mahukan.

Di masa depan, cuba untuk tidak membiarkan keseronokan anda tentang tawaran kerja awan penghakiman anda. Fikirkan dengan teliti tentang kebaikan dan keburukan sebarang tawaran kerja, berunding kontrak yang anda puas, dan kemudian ucapkan ya (atau tidak) ke pekerjaan.

Sampel Surat Menolak Tawaran Kerja Setelah Menerima (Versi Teks)

Francesa Lau

123 Walnut Dr.

Barrington, IL 60011

1 September 2018

Melissa Peterson

Pengurus kewangan

ABC Financial Group

456 South St.

Chicago, IL 60612

Cik Cik Peterson, Terima kasih banyak kerana menawarkan saya kedudukan Penganalisis Kewangan di ABC Financial Group. Ia telah senang bercakap dengan anda dan belajar lebih banyak tentang syarikat anda.

Sayangnya, selepas memberi banyak pemikiran kepada peluang kerjaya ini, saya telah memutuskan bahawa ia adalah kepentingan saya yang terbaik, dan juga syarikat itu, untuk menolak tawaran pekerjaan yang baik.

Saya baru-baru ini memutuskan untuk menerima kedudukan lain yang saya percaya adalah lebih baik untuk kebolehan dan kemahiran saya. Saya sangat memohon maaf atas apa-apa ketidakselesaan keputusan saya boleh menyebabkan.

Saya terus kagum dengan peranan ABC Financial Group di pasaran antarabangsa, dan terutamanya dengan kerja yang hebat yang anda lakukan sebagai pengurus cawangan Midwest syarikat.

Saya harap anda semua yang terbaik dalam usaha anda pada masa akan datang. Saya harap dapat melihat anda pada Persidangan Pengurusan Kewangan yang akan datang pada bulan Oktober.

Yang ikhlas, Francesa Lau (tandatangan hard copy)

Francesa Lau