• 2025-04-01

Program Bonus Semula Pilihan Tentera Laut

LITTORAL MISSION SHIP BATCH 2 - TENTERA LAUT DIRAJA MALAYSIA

LITTORAL MISSION SHIP BATCH 2 - TENTERA LAUT DIRAJA MALAYSIA
Anonim

Tentera Laut menawarkan bonus moneter untuk pelayar yang disenaraikan (Aktif Duti dan Sokongan Penuh Masa FTS) yang bersetuju untuk mendaftar semula dalam penilaian "kekurangan" (pekerjaan). Ini dipanggil Pelan Semula Semula Selektif (SRB). Program ini memberi insentif kewangan kepada pelaut dengan kemahiran dan pengalaman kritikal untuk menampung Tentera Laut dan memberi kelebihan kepada pelaut yang memiliki latihan khusus dalam kemahiran yang paling diperlukan dalam armada. Program ini juga membantu Tentera Laut memenuhi tanda aras semula pengiktirafan kemahiran kritikal dan meningkatkan keupayaan Tentera Laut untuk saiz, bentuk dan menstabilkan tugas - dan oleh itu, tahap anugerah dan ketersediaan diselaraskan sebagai keperluan penyenaraian semula untuk penarafan dan set kemahiran tertentu dipenuhi atau diubah.

Berapa bonus seorang pelayar yang layak bergantung kepada beberapa faktor:

  • "Multiplier" yang diberikan kepada penarafan yang dimiliki oleh individu.
  • Bayar asas bulanan ahli.
  • Zon bonus ahli.
  • Bilangan tahun orang mendaftar semula.
  • Kewujudan "cap" pada bonus.

Bonus "zon" hanyalah jumlah masa yang telah ada dalam tentera pada masa pendaftaran semula:

  • Zon A - Sailor antara 17 bulan dan 6 tahun perkhidmatan.
  • Zon B - Sailor antara 6 tahun dan 10 tahun perkhidmatan.
  • Zon C - Sailor antara 10 dan 14 tahun perkhidmatan.

Program ini pada masa ini dianjurkan dengan tiga peringkat, masing-masing dengan pelbagai tingkat yang dilampirkan dan tarikh kelayakan serta siling anugerah (topi) pada kadar tertentu dan gabungan Klasifikasi Pendaftaran Tentera Laut (NEC).

Satu lagi senarai kemahiran yang paling kritikal. Topi bonus ditetapkan pada $ 30,000 / $ 45,000 / $ 60,000 / $ 75,000 / $ 100,000. Pelaut yang layak di peringkat ini layak untuk mendaftar semula pada bila-bila masa dalam tahun fiskal dan menerima bonus.

Dua tahap tahap ditetapkan pada $ 30,000 / $ 45,000 / $ 60,000 / $ 75,000. Pelaut yang layak di peringkat ini mesti berada dalam tahun fiskal yang sama dan dalam tempoh 90 hari dari tarikh akhir perkhidmatan mereka (EAOS) untuk mendapatkan semula dan mendapatkan bonus.

Tahap ketiga menyenaraikan kemahiran keutamaan yang paling rendah dan juga termasuk penilaian rizab dan sokongan sepenuh masa. Caps ditetapkan pada $ 30,000 / $ 45,000. Pelaut yang layak di peringkat ini mesti berada dalam tahun fiskal yang sama dan dalam masa 90 hari dari EAOS mereka untuk mendapatkan semula dan mendapatkan bonus.

Medan nuklear tidak lagi disenaraikan sebagai tiang SRB berasingan tetapi telah dilipat ke dalam pelbagai peringkat, dengan kebanyakan berada di peringkat satu.

Berkaitan dengan peringkat dua dan tiga peringkat keperluan untuk reenarking - jika individu layak untuk pengecualian cukai zon tempur (CZTE), maka pelayar itu boleh diberi kuasa untuk mendaftar semula pada bila-bila masa dalam tahun fiskal yang sama seperti EAOS mereka, selagi daftar semula pelayar berlaku dalam sebulan di mana kelayakan CZTE dikenakan.

Sailors juga boleh mempunyai beberapa NEC yang layak untuk SRB. Apabila ini berlaku, mereka mungkin layak berdasarkan NEC primer atau menengah, dengan syarat mereka mengisi billet yang memerlukan NEC tersebut. Pengecualian kepada peraturan: Pelayar yang ditugaskan untuk (atau dengan perintah) platform Pelayaran Littoral Combat (LCS) yang memiliki pelbagai NEC yang diperlukan secara khusus untuk penugasan LCS diberi kuasa untuk mendaftar semula untuk NEC layak yang paling lumayan BPR, tanpa mengira billet yang diberikan.

Kadang-kadang ia berlaku bahawa pelayar mungkin layak untuk pelbagai peringkat, kerana pelbagai NEC. Apabila ini berlaku, tier tertinggi dikenakan. Menggunakan contoh dari mesej SRB, GM dengan NEC 0814 dan 9536 di Zone B akan memenuhi syarat untuk tier 2 "GM 9536".

Sailors juga boleh mempunyai beberapa NEC, seperti yang telah diperhatikan. Apabila ini berlaku, mereka mungkin layak berdasarkan NEC primer atau menengah, dengan syarat mereka mengisi billet yang memerlukan NEC tersebut. Pengecualian kepada peraturan: Pelayar yang ditugaskan untuk (atau dengan perintah) platform Pelayaran Littoral Combat (LCS) yang memiliki pelbagai NEC yang diperlukan secara khusus untuk penugasan LCS diberi kuasa untuk mendaftar semula untuk NEC layak yang paling lumayan BPR, tanpa mengira billet yang diberikan.

Bagaimana bonus dibayar ialah individu menerima separuh daripada jumlah bonus (tolak cukai) apabila mendaftar semula, dan separuh lagi dibahagikan sama rata dengan bilangan baki tahun dalam kewajipan dan dibayar pada bulan ulang tahun ulang tahun pendaftaran (ini telah diubah pada tahun 2012 - sebelum itu, ia dibayar setiap tahun pada bulan Oktober, permulaan tahun fiskal). Dengan pengecualian yang sangat sedikit, itu semua deposit langsung pada hari ini - tiada cek.

Mari kita jalankan contoh, adakah kita? Mari kita mencadangkan bahawa kita mempunyai Korps Hospital E-5 - HM2 - meminta untuk mendaftar semula selama 6 tahun. Dia akan berkhidmat selama 8 tahun pada tarikh penyertaan semula dan memiliki NEC 8403 (itu Pasukan Koroner Tentera Laut Peninjauan Bebas). Melihat mesej SRB 2015, kami mendapati bahawa dia berada dalam Tahap satu dengan maklumat berikut:

Penilaian NEC Zon A Zon B Zon C
HM 8403 2.0 5.0 2.0

Jadi, dengan perkhidmatan selama 8 tahun, dia akan jatuh di Zon B, yang menyenaraikan penggandaan bonus pendaftaran semula sebanyak 5.0. Bayar bulanannya sebagai E5 lebih daripada 8 tahun apabila dia akan mendaftar semula ialah $ 2,952. Kini kami menggunakan maklumat itu dalam formula untuk mengira jumlah bonusnya:

Bonus Multiplier X Bayaran Base bulanan X Bilangan Tahun Semula Senarai = Bonus Semula Senarai
5.0 X $2,952 X 6 = $88.560

Angka itu kemudiannya tertakluk kepada apa-apa topi bonus - dalam kes Korisme hipotetikal kami, menurut Mesej SRB, SRB untuk HM dengan 8403 NEC dihadkan pada $ 60,000.

Jadi, apabila HM2 mengembalikan semula, akaunnya akan lebih kurang $ 30,000 lebih besar (tolak cukai, ingat), dan berharap untuk mempunyai lebih kurang $ 6,000 (tolak cukai) setiap tahun berikutnya pada bulan itu untuk 5 tahun akan datang.

Perhatikan bahawa SRB perlu dipohon - permintaan dikemukakan antara 120-35 hari sebelum tarikh pendaftaran semula, dan "biasanya" selesai diproses oleh 2 minggu sebelum penyemakan semula. Masa utama adalah untuk membenarkan pengesahan faktor kelayakan. Di sinilah memastikan anda dan Kaunselor Kerjaya anda berada di halaman yang sama, dan meminimumkan sebarang masalah.

Kadang-kadang, terdapat mesej NAVADMIN yang diisytiharkan antara penyerahan permintaan SRB dan tarikh pendaftaran semula. Biasanya, NAVADMIN menyatakan bagaimana perubahan akan dilaksanakan: jika terdapat peningkatan dalam bonus, yang berlaku segera - jika terdapat penurunan dalam bonus, terdapat kelewatan 30 hari (dari pelepasan mesej) dalam mengambil kesan.

Ingat - seperti yang dinyatakan sebelum ini, Bon Reenlistment tertakluk kepada perubahan. Walaupun seseorang boleh mengharapkan untuk melihat tahap SRB dikemas kini sekurang-kurangnya dua kali setahun, untuk mesej terkini tentang Bonus Penyenaraian Semula Pilihan, periksa Tentera Laut NAVADMIN Mesej.

Maklumat yang digunakan berasal dari NAVADMIN 106/15, dikeluarkan pada 01 Mei 2015.


Artikel yang menarik

Mewujudkan Matlamat SMART untuk Mencari Pelatih

Mewujudkan Matlamat SMART untuk Mencari Pelatih

Membangunkan matlamat SMART dapat membantu anda mencari magang untuk musim panas. Ketahui cara membuat matlamat anda khusus dan boleh dicapai.

Cari Kenalan di Syarikat Sasaran Anda - Cari Kerja Impian Anda

Cari Kenalan di Syarikat Sasaran Anda - Cari Kerja Impian Anda

30 Hari untuk Pekerjaan Impian Anda: Bagaimana mencari kenalan di syarikat yang boleh merujuk anda untuk pekerjaan, menulis cadangan, dan membantu anda mendapatkan temuduga.

Mencari Magang di Idealist.org

Mencari Magang di Idealist.org

Idealist.org menawarkan beribu-ribu peluang untuk mereka yang mencari magang bukan keuntungan, pengalaman sukarela, atau kerja sama ada di dalam dan di luar negara.

Cara Cari Pelajar Melalui Instagram

Cara Cari Pelajar Melalui Instagram

Ketahui bagaimana Instagram boleh menjadi alat yang hebat untuk digunakan ketika mencipta diri anda serta sumber yang menarik untuk mencari latihan.

Cara Memohon Pekerjaan Secara Langsung di Laman Web Syarikat

Cara Memohon Pekerjaan Secara Langsung di Laman Web Syarikat

Cara mencari dan memohon pekerjaan secara langsung di laman web syarikat. Pergi terus ke sumber untuk mencari kerja adalah kaedah carian kerja yang berkesan.

Pajakan Komersil untuk Menemukan Ruang Pejabat Kanan

Pajakan Komersil untuk Menemukan Ruang Pejabat Kanan

Baca petua pajakan komersial untuk peminjam DIY, termasuk di mana untuk mencari ruang untuk pajakan dan bagaimana anda boleh mendapatkan harga yang lebih baik.