Sambung semula Tips Penulisan untuk Pekerja Lebih 40 Tahun

Menulis resume yang sempurna tidak pernah mudah, dan tugas ini boleh menjadi lebih sukar bagi pekerja yang lebih tua. Jika anda berumur lebih dari 40 tahun dan mencari kerja, tips resume untuk pekerja yang lebih tua dapat membantu anda mendapatkan kaki di pintu. Kami telah membundarkan rahsia orang dalam dan nasihat daripada pakar resume, profesional HR, jurulatih kerjaya dan pakar lain dari seluruh negara.

Resume Tips untuk Pekerja Lama

• Tumpukan Resume Anda. "Tumpukan carian anda pada satu atau dua jenis kedudukan Sebagai pencari kerja yang berpengalaman yang telah mengumpulkan banyak pengalaman hebat, kecenderungannya adalah untuk mengatasi resume, mengupah pengurus dan perekrut dengan terlalu banyak kemahiran dan pengalaman dalam usaha untuk bersaing. barang-barang tersebut secara langsung berkaitan dengan satu atau dua jenis kedudukan yang anda jalani, menjadikan anda lebih berdaya saing apabila anda fokus. " - Dorothy Tannahill-Moran, jurulatih kerjaya di nextchapternewlife.com dan mbahighway.com

• Menggabungkan Buzzwords Industri. "Lihat kata kunci peralihan jika anda mencari peranan dalam industri yang berbeza. Mereka menawarkan hasil carian yang lebih baik apabila perekrut cari." - Mark Frietch, pengarang, penceramah, dan pakar media sosial
• Tinggalkan Tarikh Pengijazahan Off Resume Anda. "Majikan boleh menganggap mereka mengetahui perkiraan tarikh kelahiran anda dari tarikh tamat pengajian anda. Jika mereka percaya anda berusia lebih dari 40 tahun, ramai yang tidak akan menganggap anda untuk temu duga. " - Anthony Quinones, Pakar Pembungkusan semula, jurulatih peralihan pertengahan umur

• Serlahkan Kemahiran Utama dalam Bahagian Terpisah. "Memandangkan tempoh mereka di tempat kerja, pencari kerja lebih daripada 40 lebih cenderung untuk menawarkan banyak pencapaian khusus. Daripada menggunakan istilah seperti 'berpengalaman' atau 'veteran' dan sebagainya, calon-calon ini harus menunjukkan pengalaman luas mereka dengan meletakkan pencapaian utama dalam seksyen sorotan pada halaman pertama resume mereka, dan dengan menggunakannya sebagai titik tumpuan dalam wawancara telefon dan orang lain. " - Laurie DeSalvo, Presiden L.D. Penulisan & Resume dan Penulis Resume Profesional yang Disahkan

• Masukkan Kod QR. "Lebih daripada 40 orang harus meletakkan kod QR pada resume mereka, terutamanya jika kedudukan mereka memohon tidak mempunyai apa-apa kaitan dengan IT, ia akan menghantar mesej kepada majikan bahawa mereka kini dan selesa dengan teknologi." - Bruce A. Hurwitz, perekrut eksekutif, kaunselor kerjaya, penasihat di portal resume multimedia Purzue.com
• Menekankan Sumbangan Anda. "Pada resume mereka, 40+ pekerja mesti menunjukkan bagaimana mereka boleh meningkatkan pengeluaran / pendapatan dan / atau mengurangkan kos." - Curtis Kessinger, pengasas Kejujuran Kejurulatihan dan Penulis The Ultimate You - Mencapai Kebesaran

• Sasaran Majikan Mesra kepada Pekerja Matang. "Saya selalu memberitahu orang ramai berumur 40 tahun untuk mencari syarikat yang mempunyai reputasi untuk menjadi ramah kepada pekerja matang. Banyak syarikat menganggap tenaga kerja yang lebih matang untuk menjadi kelebihan daya saing. profesionalisme, dan lebih matang kepada mana-mana kedudukan daripada rakan-rakan mereka yang lebih muda. Salah satu cara untuk 40+ pencari kerja untuk mendapatkan persaingan dalam persaingan yang lebih muda adalah dengan mencari majikan yang menganggap lebih banyak pengalaman hidup sebagai aset dan bukannya merugikan. " - Remi Killeen-Weber, pengurus projek HR untuk Akses Alpine

• Jadilah jujur ​​dan faktual. "Di pasaran pekerjaan hari ini, anda lebih cenderung untuk ditangkap dalam kebohongan, yang mungkin bermaksud penghapusan anda sebagai calon. Menekankan di mana anda telah menjadi pelaku vs pemimpin sahaja. sering dilihat sebagai tidak dapat dilakukan. " - David Lewis adalah Ketua Pegawai Eksekutif Operations Inc., sebuah syarikat penyumberan luar dan firma perundingan sumber manusia di Stamford, Ct.
• Kuantiti Pencapaian Anda. "Sangat penting untuk dapat meletakkan diri anda sebagai penyelesaian kepada masalah organisasi, sebagai sumber untuk membantu mereka mencapai matlamat mereka. Tuliskan semua kemahiran dan sifat utama yang anda miliki yang memenuhi syarat untuk pekerjaan yang anda inginkan, dan kemudian tulis khusus kejadian dan contoh yang membuktikan bahawa anda mempunyai kemahiran dan ciri-ciri ini.Gunakan peratusan, jumlah dolar, dan kuantiti di mana mungkin, kerana ia adalah ketara dan persuasif.Juga, amalkan kisah anda supaya anda dapat berkomunikasi dengan berkesan. dari segi gambar, oleh itu catkan gambar positif yang mencipta imej positif dalam fikiran pewawancara. " - Ronald Kaufman adalah pemimpin seminar, jurulatih eksekutif, dan pengarang Anatomi Kejayaan

• Tekankan Apa yang telah Anda capai. "Berhenti memberi tumpuan kepada tugas-tugas yang telah anda lakukan dalam pekerjaan anda dan tegaskan apa yang telah anda capai. Majikan menyewa dan membayar hasilnya." - Rick Dacri, presiden firma perunding HR Dacri & Associates, LLC dan pengarang Pengurusan Tidak Komplikasi
• Tinggal Semasa. "Pada resume anda, menekankan pengalaman anda dengan trend semasa dalam industri anda untuk menunjukkan bahawa pengetahuan dan kemahiran anda adalah terkini." - Kelly Donovan, CPRW, Strategi Kerjaya Komunikasi & Penulis Resume Profesional yang Bersertifikat