Promosi Pegawai Tentera Laut: Bagaimana Anda Meningkat Dalam Kedudukan Tentera Laut

Seorang pegawai di Tentera Laut A.S. tidak dijamin promosi. Walau bagaimanapun, pegawai junior perlu bekerja keras untuk tidak maju ke pangkat Leftenan (O-3). Tindakan jenayah seperti memandu semasa mabuk (DWI), persaudaraan, gangguan seksual, atau kepemimpinan miskin yang didokumentasikan dengan baik adalah beberapa sebab khas mengapa pegawai junior muda tidak akan membuat O-3.

Bagaimana Angkatan Laut Mempromosikan Pegawai

Tentera Laut menggalakkan pegawai berdasarkan kekosongan jawatan pegawai peringkat tinggi, jadi tidak ada promosi automatik.Sesetengah komuniti pegawai lebih besar daripada yang lain dan menawarkan jawatan yang lebih luas dalam tempoh 20 tahun (O-6 dan ke atas). Sesetengah komuniti seperti SEAL, Diver, dan EOD Tentera Laut adalah komuniti yang lebih kecil dengan baki yang sangat terhad di peringkat O-7 dan ke atas.

Walau bagaimanapun, terdapat beberapa perkara yang boleh anda lakukan - beberapa jelas, ada yang tidak - untuk meningkatkan peluang anda untuk dipromosikan apabila anda berkhidmat sebagai pegawai Tentera Laut A.S..

Kategori Pegawai Tentera Laut

Terdapat tiga kategori pegawai Tentera Laut A.S., dan anda akan bersaing untuk promosi hanya dalam kategori anda. Ini termasuk:

• Talian Pegawai Duti Terhad: Termasuk Surface, Submarine, Aviation, Maklumat Dominance Corp, SEAL, LDO Siri Pembuangan Ordnance Umum dan Letupan.
• Kakitangan Pegawai Duti Terhad: Termasuk Pembekal dan LDO Kor Jurutera Awam.
• Ketua Pegawai Waran: Semua CWOs bersaing untuk peluang promosi Tentera Laut yang sama.

Menurut Tentera Laut, amalan ini bermaksud pegawai yang berada dalam bidang yang sangat beragam - kawalan lalu lintas udara dan tenaga nuklir, misalnya - bersaing untuk promosi yang sama. Papan pemilihan ditugaskan untuk memilih "terbaik dan paling memenuhi syarat" dari semua calon promosi. Lembaga tidak menganggap kedua-dua kemahiran pemohon dan keperluan khusus perkhidmatan, menurut Tentera Laut.

Memperbaiki peluang promosi anda

Majoriti pegawai Tentera Laut mendapat sekurang-kurangnya satu atau dua promosi. Walau bagaimanapun, sebaik sahaja anda dinaikkan pangkat yang lebih tinggi, kenaikan pangkat menjadi lebih sukar.

Mendapat kelulusan untuk menjadi pegawai komando kapal, kapal selam, sayap udara, Pasukan SEAL, atau unit lain adalah cara yang hampir pasti untuk membuat O-5 dan mungkin O-6. Walau bagaimanapun, menjalankan kapal yang terperangkap atau mengalami skandal di dalam unit anda boleh menyebabkan pemecatan dan anda mungkin tidak akan maju lagi.

Mendapat diterima untuk arahan utama juga merupakan cara lain untuk memastikan O-6, dan mungkin kemajuan O-7 sekiranya pegawai mempunyai rekod prestasi cemerlang pada tahap itu.

Undang-undang A.S. mengawal berapa ramai pegawai dalam gred Ketua Pegawai Waran 5, Leftenan Komander, Komander dan Kapten bahawa Tentera Laut boleh pada bila-bila masa. Oleh itu, promosi ke gred ini berkaitan secara langsung dengan kekosongan, dan bukannya kelayakan.

Walau bagaimanapun, kekosongan ini biasanya sedikit sahaja setiap tahun, dan proses pemilihan memerlukan dewan pegawai kanan untuk memilih pemohon yang paling berkelayakan untuk maju ke pangkat seterusnya dan melakukan pada tahap arahan itu.

Tentera Laut menasihati membincangkan kerjaya anda dan harapan anda untuk promosi dengan pegawai komander anda dan pegawai lain, termasuk LDO senior dan CWO. Itu boleh membantu anda mendapatkan idea tentang apa yang perlu anda lakukan untuk mendapatkan promosi.