Petua untuk Mencari Kerja Selepas Kolej

Apabila tamat pengajian telah datang dan ramai pencari kerja baru mengejar impian mereka untuk memenangi kedudukan yang sempurna di sebuah syarikat yang hebat. Beberapa latihan magang semasa musim panas di luar sekolah, dengan harapan dapat menjamin kedudukan sepenuh masa apabila tamat pengajian. Orang lain mula mencari kerja pada bulan-bulan sebelum mereka lulus, dan menghantar resume untuk mengikuti susulan kerja dari pusat kerjaya sekolah.

Pada satu ketika, jika anda melakukan aktiviti ini, mengambil bahagian dalam kegiatan merekrut di kampus dan melakukan bahagian rangkaian anda, anda mungkin mempunyai senarai prospek pekerjaan yang berpotensi. Mereka yang menamatkan pengajian pada tahun 2017 dan 2018 mempunyai masa yang lebih baik mencari pekerjaan berbanding mereka yang lulus pada tahun 2008, sebagai contoh.

Realiti Carian Kerja

Hakikatnya, pekerjaan dan kadar pekerjaan berfluktuasi dari masa ke masa, dan beribu-ribu siswazah baru seperti anda membanjiri pasaran pekerjaan setiap tahun. Pada tahun-tahun sebelumnya, dengan banyak pemohon yang memohon untuk pekerjaan yang sama, majikan terpaksa menyaring beratus-ratus resume untuk memilih calon yang mereka rasa sesuai untuk organisasi mereka.

Walau bagaimanapun, kadar pengangguran terus meningkat setiap tahun sejak tahun 2000, dan pada tahun 2018 ia berada kurang daripada 5 peratus. Nilai pengajian beberapa tahun kebelakangan ini telah menamatkan pengajian kepada ekonomi yang mempunyai banyak pekerjaan yang ditawarkan.

Ia mungkin terdengar seperti anda tidak mempunyai masalah mencari pekerjaan, tetapi jika anda ingin menduduki pekerjaan tertentu dalam syarikat atau industri tertentu, ia membayar untuk meningkatkan peluang anda untuk melakukan carian yang berjaya dengan mengambil langkah tambahan untuk membuat diri anda menonjol antara pemohon lain.

The Job Outlook 2017 Survey mengatakan bahawa majikan merancang untuk menambah 36 peratus lebih banyak pekerjaan pada tahun yang akan datang. Walaupun ini secara amnya baik untuk pencari kerja, petua berikut akan menunjukkan kepada anda bukan hanya bagaimana untuk menduduki apa-apa kerja, tetapi bagaimana untuk membentangkan diri anda dengan cara yang profesional dan menarik setiap wawancara supaya anda mempunyai pekerjaan anda yang anda inginkan.

Membangunkan Resume Profesional dan Surat Penutup

Lakukan apa yang diperlukan untuk membuat resume yang menduduki lima hingga 10 peratus calon. Pastikan resume dan surat sampul anda tidak mempunyai sebarang kesilapan tipografi, kesilapan tatabahasa atau isu lain. Satu kesilapan boleh mendapatkan resume dan surat sampul anda dengan segera ditapis ke timbunan sampah, tanpa pertimbangan lagi.

Cari cara untuk membezakan diri anda dari calon lain untuk membuktikan kepada majikan bahawa anda adalah orang yang sempurna untuk pekerjaan itu. Sasarkan resume anda ke posisi tertentu sebanyak yang anda boleh, supaya ia mencerminkan bahawa anda mempunyai pengalaman dan kualiti untuk melakukan pekerjaan yang baik. Untuk graduan baru yang tidak faham mengapa mereka tidak dipanggil untuk temuduga, lihat lagi pada resume dan surat lamaran anda.

Terlibat dalam Rangkaian

Pastikan untuk berinteraksi dengan keluarga, rakan dan kenalan untuk mendedahkan senarai pekerjaan yang tidak diiklankan dan dapatkan orang yang tahu anda membuat cadangan peribadi kepada majikan yang sedang mencari calon peringkat kemasukan. Anda mungkin pernah mendengar pepatah lama, " ia bukan apa yang anda tahu, itu yang anda tahu ", Dan tidak ada yang lebih dekat dengan kebenaran daripada ketika mencari kerja baru.

Adakah Penyelidikan Anda mengenai Trend Industri

Mencari kerja di bidang tertentu atau industri sering boleh menjadi kitaran, jadi penyelidikan yang syarikat sedang menyewa dalam bidang anda. Banyak aliran sering wujud dalam bidang kerjaya tertentu berdasarkan ketepuan dalam pasaran kerja semasa.

Sebagai contoh, selama ini, kedua-dua kekurangan dan kelebihan kedua-dua guru dan jururawat telah berlaku. Sebaik sahaja padang menjadi tepu, sukar untuk mendapatkan pekerjaan sehingga trend membalikkan dan majikan tidak dapat mencari orang yang cukup untuk pekerjaan di bidang tertentu itu.

Sekiranya anda ingin memasuki pasaran kerja yang sedang menyewa sedikit orang baru ke dalam bidang, anda mungkin perlu menerima hakikat ini untuk masa sekarang dan melakukan sesuatu yang lain sehingga trend membalikkan. Ramai graduan baru telah mengambil pekerjaan yang tidak berada di dalam bidang mereka, hanya untuk mempunyai perubahan pasaran di mana mereka dapat menduduki kerja asal yang mereka mahu dalam beberapa tahun jika mereka masih memutuskan mereka mahukannya.

Mengekalkan Pendekatan Proaktif

Walaupun persekitaran sekarang mempunyai kadar pengangguran yang rendah dan majikan yang bersemangat dalam banyak bidang yang bersedia untuk disewa, beberapa graduan baru yang tidak menduduki pekerjaan impian mereka segera hilang motivasi selepas hanya beberapa bulan dan benar-benar melepaskan pencarian pekerjaan mereka. Kesilapan yang biasa ini boleh membebankan anda pekerjaan baru itu jika anda tidak mengekalkan ketekunan anda dengan mencari kerap untuk dan menyusul penyenaraian baru yang boleh muncul pada bila-bila masa.

Petua untuk Carian Kerja yang berjaya

1. Buat resume dan surat lamaran yang bersaing dengan lima hingga 10 peratus calon.
2. Rangkaian dengan semua orang yang anda tahu supaya anda dapat mengetahui tentang peluang yang tidak diiklankan dan supaya orang lain tahu anda sedang mencari dan boleh mengesyorkan anda untuk pembukaan kerja semasa.
3. Sentiasa mengikuti pasaran kerja semasa supaya anda boleh menjadi salah satu orang pertama yang memohon sebaik sahaja pasaran kerja dibuka.
4. Mengekalkan pendekatan proaktif untuk mencari kerja anda supaya anda tidak terlepas sebarang kedudukan baru yang terbuka.