E-mel Ikuti Selepas Menghentikan Kerja

Mendapatkan ditolak kerja yang anda mahukan boleh menyakitkan, terutamanya jika anda telah membuatnya melalui beberapa pusingan temu bual dan merasa seperti anda telah menjadi calon utama untuk kedudukan itu. Walau bagaimanapun, jika anda ingin memberi kesan yang baik kepada majikan yang menolak anda, pertimbangkan untuk menghantar e-mel susulan yang menyatakan kesyukuran anda untuk peluang itu dan sedikit menyatakan kekecewaan anda dengan penolakan itu.

Percayalah atau tidak, banyak pemohon pekerjaan yang telah ditolak oleh sebuah syarikat pergi ke akhirnya menunaikan pekerjaan dengan syarikat yang pada awalnya diberikan kepada mereka. Dalam kes-kes lain, pengambilan pengurus yang terkesan oleh calon kedua atau ketiga sering akan berangkaian bagi pihak mereka dengan majikan lain atau klien yang mereka tahu sedang mencari calon yang kuat untuk pembukaan kerja sekarang. Mengucapkan terima kasih atas pertimbangan untuk kedudukan itu, walaupun anda tidak mendapat upah, juga menunjukkan profesionalisme anda.

Berikut adalah contoh surat susulan untuk dihantar apabila anda telah ditolak untuk jawatan. Surat itu mengucapkan terima kasih kepada pengurus pengambilan untuk masa beliau, mengulangi minat majikan, dan meminta untuk dipertimbangkan untuk bukaan lain.

Sampel Surat Lampiran Email Setelah Penolakan Kerja

Barisan Subjek: Nama Anda - Jawatan Pengurus Jualan

Dear Mr./Ms. Nama terakhir, Ia adalah pertemuan yang menyenangkan dengan anda tentang kedudukan pengurus jualan di ABC Enterprises. Saya sangat menghargai masa yang anda habiskan bercakap dengan saya mengenai kedudukan, iklim dan sejarah syarikat anda, dan peluang hebat yang terdapat di dalam organisasi anda.

Walaupun saya kecewa bahawa pengalaman saya tidak cukup apa yang anda cari dalam kedudukan ini, saya masih sangat berminat dengan syarikat anda. Saya akan menghargai pertimbangan selanjutnya jika kedudukan lain menjadi tersedia yang anda rasa akan menjadi lebih baik untuk kemahiran saya.

Terima kasih kerana masa dan galakan anda.

Selamat sejahtera, Nama pertama nama akhir

Apa yang Tidak Boleh Katakan Apabila Anda Tidak Mendapat Pekerjaan

Surat ikutan bukanlah tempat untuk menimbulkan rasa tidak puas hati dengan syarikat atau menghina wakil-wakil yang mewawancarai anda kerana tidak melihat berapa banyak aset yang anda miliki kepada mereka.

Ingat untuk mengekalkan nada anda positif dan profesional. Jika anda merasakan bahawa anda tidak boleh mengekang emosi negatif anda, lebih baik tidak menghantar e-mel susulan sama sekali.

Pada hari ini dan umur, proses permohonan kerja tidak pernah begitu tidak rasmi. Malah, sejumlah besar majikan tidak peduli untuk memberitahu pemohon bahawa mereka telah ditolak untuk kerja, jadi pastinya tidak perlu menghantar e-mel susulan kecuali anda benar-benar ingin membuat kesan yang baik dan dipertimbangkan untuk pekerjaan dengan majikan khusus itu pada masa akan datang.

Surat susulan bukanlah tempat untuk bertanya mengapa anda telah ditolak untuk kerja atau untuk mendapatkan maklum balas mengenai apa yang anda boleh lakukan dengan lebih baik dalam temu bual. Malangnya, anda mungkin tidak tahu mengapa majikan tertentu menolak anda. Mereka mungkin sudah mempunyai calon utama apabila mereka menemuduga dan hanya melalui gerakan ketika mereka menemani calon lain. Atau, mereka mungkin telah mengupah secara dalaman atau membawa seseorang di atas kapal yang mana pekerja yang ada merujuk kepada mereka.

Anda mungkin tidak mempunyai pengalaman dan latar belakang yang mereka cari. Cara terbaik untuk menentukan mengapa anda tidak membuat potongan adalah untuk melihat kembali perihal kerja syarikat yang diposting dan jujur ​​menganalisis seberapa baik pengalaman anda berbaris dengan kelayakan yang mereka cari.

Cuba ingat temuramah itu sendiri. Adakah anda melakukan kerja yang baik? Adakah anda menjawab soalan mereka secara terang-terangan dan berpengetahuan? Adakah anda mengekalkan hubungan mata dan berinteraksi dengan setiap ahli pasukan temuduga? Adakah pewawancara kelihatan mesra atau sejuk? Meminta soalan-soalan ini tidak semestinya memberitahu anda mengapa anda tidak mendapat pekerjaan, tetapi ia dapat membantu memberi sedikit ruang kepada bidang-bidang yang mungkin anda lakukan dalam wawancara masa depan.

Mengakhiri

Sekiranya anda mahukan contoh lain dari surat susulan yang berkesan, sila semak tip-tip ini tentang cara untuk membuat susulan dengan majikan dan menulis surat anda dengan cara yang terbaik. Untuk meningkatkan peluang anda untuk mendapatkan pekerjaan kali ini, surat contoh sampel dan surat kerja sampel mungkin berguna untuk membantu anda membina rangkaian profesional anda dan memohon peluang pekerjaan baru.