Bolehkah saya Kumpulkan Pengangguran Jika Saya Dipecat?
Renungan : Dipecat Apakah itu Musibah atau Berkah?
Isi kandungan:
- Penamatan di Will
- Dipecat untuk Punca
- Selepas Dilancarkan
- Bagaimana Pekerjaan Pengangguran?
- Walaupun Anda Mendapat Faedah
- Memohon Faedah Pengangguran
- Cara Memohon Rayuan
Manfaat pengangguran ada untuk membantu melindungi pekerja sekiranya mereka kehilangan pekerjaan mereka, tanpa kesalahan mereka sendiri, sehingga mereka dapat memenuhi syarat sampai mereka menemukan posisi baru. Bergantung pada keadaan dan keadaan yang anda bekerja, anda boleh mengumpul pengangguran jika anda dipecat dari pekerjaan anda.
Penamatan di Will
Kebanyakan pekerja bekerja di kehendak, yang bermaksud bahawa perjanjian pekerjaan boleh ditamatkan pada bila-bila masa oleh mana-mana pihak. Ini bermakna jika anda dipecat kerana anda tidak sesuai untuk pekerjaan, kedudukan anda telah ditamatkan kerana pemotongan syarikat, atau sebab-sebab seperti prestasi buruk dalam pekerjaan atau kekurangan kemahiran, anda layak mendapat manfaat pengangguran.
Sekiranya anda membuat keputusan untuk berhenti kerja anda, anda mungkin tidak layak menerima faedah pengangguran, walaupun terdapat beberapa keadaan khusus, yang mungkin berlaku.
Dipecat untuk Punca
Apabila anda ditamatkan kerana sebab atau salah laku, anda mungkin tidak layak mendapat manfaat pengangguran. Salah laku termasuk; mencuri, berbohong, gagal dadah atau ujian alkohol, memalsukan rekod, sengaja melanggar dasar atau peraturan syarikat, gangguan seksual, dan tindakan serius lain yang berkaitan dengan pekerjaan anda.
Malah menjalankan di luar pejabat, seperti pos media sosial yang bermasalah pada akaun peribadi atau melakukan jenayah, boleh membatalkan kelayakan anda daripada menerima manfaat pengangguran.
Di sesetengah negeri, dipecat kerana menghalang anda menerima faedah pengangguran secara kekal; pada orang lain, ia hanya menghalang anda daripada menerima pampasan untuk tempoh yang terhad.
Selepas Dilancarkan
Ketahui hak anda apabila anda dipecat dari pekerjaan anda. Syarikat anda mungkin menawarkan pakej pemecatan, dan anda juga boleh melihat apa program negara lain yang anda layak untuk membantu keluarga anda semasa anda mencari kerja.
Adalah idea yang baik untuk mengumpul dokumentasi yang berkaitan dengan penamatan anda juga, dan ini lebih baik dilakukan sebelum ini. jika anda mengesyaki bahawa anda menghadapi risiko penamatan, atau segera.
E-mel, nota mengenai mesyuarat, mesej telefon, nota doktor, dan lain-lain, boleh bertindak sebagai bukti sokongan yang mungkin anda perlukan jika tuntutan pengangguran anda ditolak.
Jika anda telah dipecat dari pekerjaan anda, dan anda tidak yakin sama ada anda layak untuk faedah pengangguran, semak dengan pejabat pengangguran negeri anda. Sebagai tambahan untuk mengesahkan sebab penamatan anda, mereka dapat membantu untuk memastikan anda memenuhi syarat minimum untuk pendapatan dan tempoh pekerjaan agar permohonan anda dipertimbangkan. Mereka akan membantu anda menuntut manfaat pengangguran yang anda berhak, serta menjelaskan amaun dan panjang perlindungan yang anda harapkan dapat diterima.
Bagaimana Pekerjaan Pengangguran?
Pampasan pengangguran menerima sebahagian besar pembiayaannya melalui cukai yang dibayar oleh majikan, dan setiap negara menjalankan program penganggurannya sendiri. Negara-negara mempunyai autonomi mengenai siapa yang boleh menerima manfaat pengangguran, berapa lama, dan jumlah pampasan.
Walaupun pampasan pengangguran dapat mengelirukan, laman web pengangguran negara anda dapat membantu menjawab banyak pertanyaan anda.
Untuk membantu menavigasi proses ini, anda boleh menghubungi pejabat pengangguran negeri anda - sering bercakap terus dengan orang yang bermaklumat untuk membantu menjelaskan keperluan dan mendapatkan jawapan yang anda perlukan.
Walaupun Anda Mendapat Faedah
Sekiranya anda memenuhi pelbagai kelayakan untuk menerima pengangguran, sedar bahawa pampasan mempunyai syarat. Semasa anda menerima pengangguran, anda mesti aktif mencari pekerjaan baru-dan negara-negara boleh meminta bukti pencarian kerja anda. Jika anda menolak kedudukan yang sesuai (iaitu, yang munasabah setaraf dengan peranan anda yang sebelumnya dari segi tanggungjawab dan gaji), manfaat pengangguran anda boleh ditamatkan. Selain itu, semasa kemelesetan baru-baru ini, banyak negeri mengubah undang-undang mereka untuk melarang menerima pesangon dan faedah pengangguran secara serentak.
Memohon Faedah Pengangguran
Apabila anda telah dipecat dari pekerjaan, anda boleh memfailkan secara dalam talian untuk pengangguran. Adalah idea yang baik untuk mendapatkan dokumen dan tuntutan anda secepat mungkin selepas anda menerima notis penamatan anda. Ia boleh mengambil masa untuk tuntutan anda diproses, dan lebih cepat anda memfailkan faedah, lebih cepat penentuan dapat dibuat untuk kelayakan anda.
Cara Memohon Rayuan
Sekiranya tuntutan anda ditolak oleh jabatan pengangguran negeri atau dipertandingkan oleh majikan anda, anda berhak merayu keputusan itu. Pastikan anda mengumpulkan sebarang dan semua dokumentasi untuk tuntutan anda, kerana anda perlu mewakili diri anda dalam kebanyakan kes.
Maklumat yang terkandung bukan nasihat undang-undang dan bukan pengganti nasihat sedemikian. Undang-undang negeri dan persekutuan sering berubah, dan maklumat itu mungkin tidak mencerminkan undang-undang negara anda sendiri atau perubahan terbaru kepada undang-undang.
Bolehkah Anda Kumpulkan Pengangguran Jika Anda Bekerja Separuh Masa?
Maklumat mengenai apabila anda boleh mengumpul pengangguran jika anda bekerja separuh masa, yang layak untuk pengangguran separa, dan bagaimana manfaat pengangguran dikira.
Bolehkah Anda Kumpulkan Pengangguran dan Keselamatan Sosial?
Semak maklumat mengenai kelayakan untuk pengangguran bagi pekerja yang mengumpul keselamatan sosial, termasuk apabila manfaat penuh diterima dan dikurangkan.
Bolehkah Anda Kumpulkan Pengangguran Apabila Anda Keluar Pekerjaan Anda?
Sekiranya anda meletak jawatan dari pekerjaan, anda boleh (tidak) dapat mengumpul pengangguran melainkan jika anda berhenti untuk tujuan yang baik. Semak maklumat mengenai pengangguran semasa anda mengundurkan diri.