Strategi Temubual untuk Orang Malu

Wawancara untuk latihan atau kerja boleh mencetuskan kebimbangan yang melampau untuk orang pemalu. Malah hanya berfikir tentang apa yang hendak dikatakan di temubual itu boleh menjadi tekanan. Jika anda boleh mengaitkannya dengan ini dan bertanya-tanya bagaimana anda dapat membentangkan diri anda dengan cahaya yang positif, mungkin berguna untuk mengetahui bahawa terdapat banyak strategi untuk mengatasi rasa malu yang boleh membantu semasa temu duga.

Oleh kerana wawancara adalah mengenai komunikasi yang berkesan, anda perlu mengambil masa untuk memahami dan menguasai bagaimana anda menjumpai orang lain sebelum anda mempunyai peluang untuk bercakap. Mendapat keyakinan menerusi kemahiran komunikasi nonverbal ini dapat membantu anda berasa lebih selesa dan lebih selesa dengan proses temuduga.

Tayangan pertama biasanya dibuat dalam tempoh 60 saat setiap interaksi, jadi penampilan fizikal anda, ekspresi muka, postur dan isyarat nonverbal lain akan menghantar mesej kepada pewawancara anda sebelum perbualan sudah bermula. 60 saat terakhir wawancara apa pun juga kritikal, jadi memberi tumpuan kepada bagaimana anda membawa diri anda selama dua minit boleh pergi jauh ke arah meningkatkan peluang anda untuk dipilih sebagai magang atau pekerjaan.

Mula Baik

Dengan mempamerkan isyarat nonverbal yang positif dari kelawar, anda mungkin akan menggalakkan kelakuan yang sama dalam pewawancara anda. Ini bermakna dia mungkin lebih bersemangat dengan minat yang tulen dalam mempelajari lebih lanjut tentang anda. Apabila anda meletakkan pewawancara anda dengan selesa dengan cara ini, anda menjadikannya lebih mudah bagi diri anda untuk berasa selesa dalam keadaan. Terdapat beberapa perkara yang boleh anda lakukan untuk membuat kesan pertama yang positif.

1. Pakaian untuk berjaya. Sebelum wawancara anda, penyelidikan persekitaran syarikat untuk menentukan pakaian yang sesuai. Latihan standard adalah berpakaian satu langkah di atas apa yang lazim untuk tempat kerja di mana anda memohon, dan ini mungkin sangat penting jika anda malu. Bagaimana perasaan orang dan bertindak kadang-kadang boleh dipengaruhi oleh cara mereka berpakaian, jadi berpakaian mungkin membantu menanamkan rasa percaya diri dengan interaksi dengan orang lain. Selain pakaian dan dandanan, perhatian terhadap perincian juga penting. Ini termasuk kuku tangan terawat, rambut disikat, kasut yang dipoles, dan barang kemas dan minyak wangi yang minimum. Mana-mana jenis seni tubuh atau tatu juga harus dimalukan atau disembunyikan sebanyak mungkin. Sudah tentu OK untuk bertanya ketika menjadualkan temu bual mengenai pakaian apa yang umumnya diharapkan oleh pekerja.

1. Buat kenalan mata langsung. Ia tidak biasa bagi orang-orang yang malu untuk melihat ke bawah atau untuk menjauhkan diri dari atau melepasi orang lain. Ini boleh memberi penemuduga kesan bahawa anda tidak menyedari, tidak berminat, atau kurang yakin dengan pendirian anda. Sebelum latihan temuduga anda mencari orang di mata. Mulakan dengan rakan dan ahli keluarga yang anda percayai, kemudian beralih kepada interaksi harian dengan orang lain, seperti kerani kedai atau orang lain yang mungkin anda hadapi. Satu perkara yang boleh pergi jauh ke arah memancarkan keyakinan dan memberi lebih kredibiliti kepada apa yang anda katakan.

1. Duduk dan bersandar. Postur yang baik sepanjang wawancara menunjukkan keyakinan diri dan minat terhadap apa yang orang lain katakan. Seperti hubungan mata langsung, postur yang baik adalah terutamanya mengenai kesedaran dan pemahaman kepentingannya. Kemunculan ke hadapan sedikit juga menunjukkan pewawancara bahawa anda terlibat dalam perbualan dan berminat untuk mengetahui lebih lanjut tentang kedudukan dan syarikat. Ini adalah sebahagian daripada komunikasi nonverbal yang boleh diperbaiki dengan amalan. Kadang-kadang, malu membawa kepada postur yang lemah kerana naluri anda mungkin menarik diri dan "menyembunyikan" diri anda di belakang lengan lengan atau untuk menarik diri dengan bersandar di kerusi anda. Bekerja untuk memecahkan tabiat ini dengan bantuan orang lain yang dapat mengingatkan anda apabila anda melakukannya.

1. Senyum. Salah satu perkara terbaik yang boleh anda lakukan semasa temu duga adalah memberikan gambaran bahawa anda gembira berada di sana. Cara mudah untuk melakukannya ialah tersenyum. Ia menunjukkan rasa percaya diri dan juga menunjukkan majikan bahawa anda benar-benar mahukan pekerjaan itu. Rasa humor yang baik juga boleh menjadi sangat menarik, tetapi penting untuk mengambil petunjuk pewawancara dan mengelakkan memberitahu jenaka.
2. Berhati-hati dengan tangan anda. Pergerakan tangan kecil dan pergerakan badan adalah perkara yang perlu dipertimbangkan ketika menemuramah untuk pekerjaan. Sesetengah orang cenderung menjadi lebih ekspresif daripada yang lain, tetapi kunci di sini adalah menggunakan gerak tangan dan gerakan tubuh yang mencukupi yang tidak akan mengatasi pewawancara.

Penutupan yang Baik

Sama seperti kesan pertama yang baik dapat menetapkan nada positif untuk temu duga, penamat yang baik untuk wawancara dapat meninggalkan kesan positif yang positif dengan pewawancara. Cara yang baik untuk melakukan ini adalah untuk membuat satu usaha untuk meletakkan semuanya bersama-sama pada kesimpulan temu bual. Apabila memberitahu pewawancara bahawa anda pasti berminat dan menantikan langkah seterusnya dalam proses itu, pastikan anda membuat hubungan mata sambil tersenyum dan bersandar untuk jabat tangan yang tegas. Seperti hal-hal lain, ini boleh diamalkan.

Semakin anda menjadi selesa dengannya, semakin ia dapat menjadi sifat kedua.