• 2024-06-30

Bantuan Prioriti Anda Dengan Pilihan Kerja / Kehidupan Berani

Open House KMI - Sabtu 20 Juni 2020

Open House KMI - Sabtu 20 Juni 2020

Isi kandungan:

Anonim

Sebelum ini, kami membincangkan bagaimana mengetahui nilai-nilai anda dapat membantu anda membuat pilihan kerja / hidup yang berani dan kami membincangkan pilihan kerja / kehidupan yang berani. Kini kami akan memberi tumpuan kepada bagaimana keutamaan anda dapat membantu anda lebih jauh. Anda akan berasa lebih yakin dalam pilihan anda dan menjimatkan masa dan tenaga semasa proses membuat keputusan.

Pastikan Prioriti Anda Lurus

Apakah perkara-perkara penting yang perlu anda lakukan hari ini, esok, minggu ini, bulan ini, dan tahun ini? Adakah ini bunyi seperti penetapan matlamat? Mengapa ya, dengan cara ini, ia adalah. Setiap hari anda berangkat untuk mencapai sesuatu, bukan ?. Anda mempunyai kawalan ke atas hasilnya apabila anda menetapkan fikiran anda kerana apabila anda sengaja melakukan sesuatu, biasanya anda melakukannya.

Setiap hari, tulis tiga keutamaan anda untuk hari itu. Mereka mungkin semudah, dapatkan semua orang di mana mereka perlu, lakukan kerja saya, dapatkan semua orang di rumah. Anda mempunyai pilihan untuk pergi lebih jauh daripada ini seperti membuat sarapan pagi yang sihat setiap orang akan menikmati sebelum mereka pergi, menyelesaikan tugas utama di tempat kerja, mandi untuk mengakhiri hari. Sekarang kita bercakap! Pastikan keutamaan anda terus dengan menulis dalam jurnal

Bagaimana Keutamaan Memberi Anda Kekuatan yang Anda Perlu Membuat Pilihan Kerja / Kehidupan Berani

Apabila anda mempunyai keutamaan profesional dan peribadi yang sudah ditentukan, ia membolehkan anda membuat pilihan kerja / hidup yang berani. Anda sudah mempunyai minda anda tentang apa yang penting kepada anda, keluarga anda, dan kerjaya anda. Anda tahu apa yang anda mahu dan mempunyai matlamat untuk mendapatkan ke mana anda mahu pergi. Anda mempunyai rancangan permainan. Mempunyai set keutamaan anda membantu mempercepatkan proses membuat keputusan yang menjimatkan masa dan tenaga anda.

Apabila anda perlu membuat pilihan kerja / hidup yang berani fikirkan tentang keutamaan anda. Adakah keputusan ini mengalih perhatian anda dari keutamaan anda? Atau adakah anda membawa anda satu langkah lebih dekat dengan matlamat anda? Bagaimanakah menentukan pilihan ini mempengaruhi keutamaan anda pada bulan-bulan yang akan datang?

Bagaimana Putuskan Antara Mengambil Penjagaan Anak yang Sakit dan Projek Kerja yang Penting

Mari kita meletakkan nilai-nilai dan teori-teori keutamaan kepada ujian.

Ya, ia akan menjadi sangat baik jika anak-anak anda menjadi keutamaan nombor satu anda sepanjang masa, dan dalam erti kata mereka, tetapi akan ada masa-masa apabila anda perlu membuat pengecualian.

Tidak ada jawapan yang mudah untuk apa yang lebih penting, anak anda yang sakit atau kerja. Inilah di mana bahagian "berani" masuk. Tetapi kita boleh menanya beberapa soalan yang boleh membersihkan perkara dan membantu membuat proses membuat keputusan lebih cepat.

Pertama, ambil senarai nilai dan keutamaan anda. Seterusnya, pergi melalui soalan-soalan ini satu demi satu. Buat minda anda tentang soalan sebelum bergerak ke seterusnya. Mari kita anggap bahawa keluarga adalah salah satu nilai teratas anda.

  1. Betapa sakitnya anak anda, betul-betul. Mereka mungkin memecahkan hatimu dengan permintaan mereka, tetapi meletakkan perkara menjadi perspektif. Adakah mereka demam? Adakah mereka telah membuang sepanjang malam? Seberapa parah gejala mereka? Mula menulis jawapan anda sekiranya anda perlu pergi ke pakar pediatrik.
  2. Adakah anda perlu tinggal bersama anak anda atau ada seseorang dalam sistem sokongan anda yang boleh anda hubungi? (Petua: Sangat bagus untuk mempunyai orang dalam sistem sokongan anda yang mengetahui bahawa mereka adalah orang yang anda panggil ketika anda memerlukan penjagaan anak sandar!)
  1. Adakah anak anda perlu pergi ke doktor? Jika ya, bolehkah anda membawa mereka atau boleh orang lain?
  2. Jika anda membawa mereka ke doktor, adakah anda tinggal di rumah dengan mereka selepas itu atau boleh seseorang datang dan tinggal bersama mereka dan anda kembali bekerja?
  3. Jika anda tidak boleh kembali bekerja, bolehkah anda bekerja dari rumah untuk meneruskan kerja anda pada projek itu?

Bercakap tentang projek itu, mari kita selesaikan:

  1. Kerjaya anda adalah keutamaan, tetapi adakah projek berjalan lancar dengan nilai profesional anda? Betapa pentingnya projek ini kepada anda dan kerjaya anda?
  2. Adakah sesiapa di tempat kerja yang dapat meningkatkan dan membantu anda semasa anda memerlukan? Anda mungkin merasakan hanya anda yang boleh menguruskan projek ini, tetapi adakah ini benar? Bolehkah orang lain menggantikan ketiadaan anda?
  3. Adakah pengurus anda mengetahui nilai dan / atau keutamaan yang berkaitan dengan kerja anda? Adakah anda tahu mereka?
  4. Jika anda memilih projek anda, bagaimanakah anda akan merasa selepas keputusan dibuat?
  1. Jika anda melihat kembali 10 tahun dari sekarang, adakah projek ini sama pentingnya dengan hari ini?

Apabila anda menjawab setiap soalan ini dengan jujur, anda hampir bersedia membuat keputusan anda. Ini adalah apabila anda perlu berani. Anda perlu bertindak seperti orang dewasa, membuat keputusan anda, kemudian pergi dengannya, tanpa melihat kembali. Sekiranya anda meluangkan masa merasa tidak ragu-ragu, ia akan meletakkan anda kembali dan anda akan memulakan proses ini sekali lagi. Anda tidak boleh membuang masa dan tenaga untuk ini. Berani, ibu bekerja, dan buatlah pilihan yang anda ketahui bersama dengan nilai dan keutamaan peribadi dan profesional anda. Awak boleh lakukannya!


Artikel yang menarik

Qualities Kepimpinan - Apa yang Menjadikan Pemimpin Yang Baik

Qualities Kepimpinan - Apa yang Menjadikan Pemimpin Yang Baik

Apakah kualiti kepimpinan yang anda perlukan? Ketahui apa kemahiran lembut dimasukkan dalam set kemahiran ini. Lihat apa kerjaya memerlukan kemahiran kepimpinan yang kuat.

Ciri-ciri Apa Membuat Bad Boss-Bad?

Ciri-ciri Apa Membuat Bad Boss-Bad?

Ramai orang telah bekerja untuk bos yang buruk-mungkin anda bekerja untuk satu sekarang. Ketahui dua belas tingkah laku utama bos yang buruk dan apa yang boleh anda lakukan terhadapnya.

Bagaimana saya menulis tajuk besar?

Bagaimana saya menulis tajuk besar?

Inilah yang menjadi tajuk utama, cara menulis tajuk berita dan membaca dua puluh lima tajuk utama yang pernah ditulis.

Cara Tahu Jika Anda Mempunyai Alam Semulajadi Kerja Bermusuhan

Cara Tahu Jika Anda Mempunyai Alam Semulajadi Kerja Bermusuhan

Apa yang membuat persekitaran kerja bermusuhan? Keperluan undang-undang wujud. Mereka tidak membantu pekerja dengan bos yang buruk, membuli atau tidak menghormati. Berikut adalah garis panduan.

Kenapa Manfaat Persaraan Kerajaan Dianggap Baik

Kenapa Manfaat Persaraan Kerajaan Dianggap Baik

Beberapa faktor membuat manfaat persaraan sebab orang memilih perkhidmatan awam dan berpegang teguh dengannya.

Apa yang Merangkumi Budaya Syarikat Anda?

Apa yang Merangkumi Budaya Syarikat Anda?

Budaya adalah persekitaran yang anda berikan untuk pekerja di tempat kerja dan lebih banyak lagi. Panduan ini akan membimbing anda melalui budaya dan kebudayaan.