Apa yang Harus Dilakukan Jika Anda Tidak Boleh Menjawab Soalan Temu Wawancara

Pemikiran tidak dapat menjawab soalan wawancara adalah satu perkara yang menakutkan bagi banyak pemohon kerja. Ia berlaku lebih kerap daripada yang anda fikirkan. Kadang-kadang, anda tidak tahu jawapannya. Dalam kes lain, anda mungkin tahu, tetapi otak anda membeku pada masa ini. Atau, pewawancara mungkin sengaja mencuba untuk menunjukkan bagaimana anda akan menjawab pertanyaan yang mencabar.

Bersiap sedia untuk tidak dapat bertindak balas boleh membantu mengurangkan beberapa kebimbangan dan membantu anda memanfaatkan keadaan yang sukar.

Jangan Panik

Pemikiran anda dalam temu bual adalah bahan kritikal untuk berjaya. Ramai calon mengandaikan bahawa mereka mesti mempunyai wawancara yang hampir sempurna untuk mendarat kerja. Pada hakikatnya, ia membantu untuk mengenali bahawa orang yang ditemuduga lain juga akan mengalami kesulitan menjawab semua soalan untuk kepuasan lengkap para perekrut.

Selalunya, temubual yang kukuh tetapi tidak sempurna cukup untuk memindahkan anda ke langkah seterusnya dalam proses pemeriksaan. Kesedaran ini dapat menghalang anda daripada panik jika anda tidak dapat menjawab soalan dengan baik. Luangkan masa untuk mengkaji semula soalan-soalan yang ditanyakan oleh majikan yang ditanya supaya anda mempunyai idea tentang apa yang diharapkan.

Bertenang

Reaksi anda jika anda tidak dapat segera menjawabnya boleh menjadi lebih penting daripada kemampuan untuk menyampaikan jawapannya. Jangan tegaskan. Mengekalkan sikap tenang dan yakin apabila menghadapi pertanyaan yang sukar akan membantu meyakinkan para perekrut bahawa ketidakupayaan anda untuk menjawab soalan adalah kejadian yang luar biasa bagi anda.

Sekiranya anda gugur dan berasa kecewa, pewawancara mungkin akan kehilangan keyakinan terhadap anda. Pertimbangkan untuk mengatakan sesuatu seperti "Itu soalan yang sangat menarik, bolehkah saya mengambil sedikit masa untuk mempertimbangkannya dan kembali kepada anda kemudian?" atau "soalan yang hebat, saya dapat menjawabnya secara sebahagian tetapi ingin mempertimbangkannya lebih lanjut dan kembali kepada anda."

Beli Beberapa Masa

Anda sering boleh membeli sedikit masa untuk merumuskan jawapan dengan mengubah soalan atau meminta penjelasan. Sebagai contoh, anda mungkin berkata "Adakah anda mencari contoh bagaimana saya memotivasi rakan sekerja yang kurang baik dalam situasi pasukan?" Pada masa jawapan pewawancara, sesuatu mungkin teringat.

Atau, anda juga boleh berkata, "Persoalan itu sedikit stumper! Bolehkah saya memikirkannya, dan kembali kepadanya pada akhir perbualan kami?" Ada kemungkinan pewawancara akan melupakannya lagi, dan itu akan membolehkan anda untuk menindaklanjuti dengan nota terima kasih anda.

Cuba untuk memperjelas

Mungkin anda tidak memahami soalan itu. Dalam keadaan itu, cuba untuk mengenal pasti apa yang anda dapati mengelirukan. Adakah ia hanya satu istilah atau perkataan? Tanya pewawancara untuk mentakrifkannya. Atau, anda boleh berkata, "Saya tidak pasti saya faham apa yang anda bertanya. Bolehkah anda menerangkan lebih lanjut?"

Jangan Palsu

Ia boleh berasa malu untuk tidak menjawab soalan. Tetapi mencipta sesuatu yang mungkin tidak masuk akal adalah lebih buruk daripada sopan dan secara ringkas menyatakan bahawa anda tidak tahu jawapannya. Sekiranya anda benar-benar bingung dengan soalan dan tidak berfikir untuk membeli masa, menentukan terma, atau meminta penemuduga untuk menegaskan soalan akan membantu, katakan anda tidak pasti.

Anda boleh cuba berputar ini menjadi lebih positif dengan mengatakan bahawa anda akan memikirkan soalan ini selepas wawancara, atau bahawa anda akan melakukan penyelidikan, atau bahkan anda berharap dapat mempelajari lebih lanjut tentang topik jika disewa. Sekiranya anda memberi respon yang terakhir, ia boleh membantu untuk menghubungkan lagi masa anda tidak dikenali dengan konsep dan kemudian dapat menguasainya. Itu akan membuat anda kelihatan bijak.

Jawab Apabila Anda Mengikuti

Mungkin perkara paling penting yang boleh anda lakukan sekiranya soalan utama telah merosakkan anda adalah untuk menyelidik jawapan yang kukuh selepas temuduga. Anda boleh memasukkan jawapan itu sebagai sebahagian daripada komunikasi susulan anda.

Sangat sedikit pekerjaan memerlukan pekerja mempunyai semua jawapan di tempat kejadian. Menunjukkan bahawa anda akan gigih, bekerja keras, dan akal apabila anda kurang maklumat dapat mengagumkan kepada majikan.