• 2025-04-03

Apa yang Harus Dilakukan Jika Anda Dibuang Daripada Kerja

4 Pertanda Anda Harus Resign dari Pekerjaan Anda

4 Pertanda Anda Harus Resign dari Pekerjaan Anda

Isi kandungan:

Anonim

Apakah yang perlu anda lakukan apabila anda menerima notis pemberhentian? Apa cara terbaik untuk bertahan dengan pemberhentian? Bagaimanakah anda mengendalikan menganggur? Jika anda telah kehilangan pekerjaan anda, anda tidak bersendirian. Selalunya syarikat yang memotong kerja atau operasi penstrukturan semula. Ini adalah bahagian yang biasa menjalankan perniagaan dalam ekonomi hari ini.

Walaupun pengangguran rendah, organisasi terus memperkemaskan tenaga kerja mereka; terdapat industri yang kehilangan pekerjaan, dan industri yang mengalami kemerosotan gaji yang merosot.

Bagaimanakah anda boleh tahu sama ada ia akan berlaku pada tugas anda? Sebelum pemberitahuan rasmi, desas-desus pengurangan sering berleluasa melalui pejabat, supaya pekerja mungkin agak siap untuk pengumuman layaran. Dalam kes lain, berita itu mengejutkan - anda terkejut, tidak hairan, dan tidak pasti apa yang harus dilakukan seterusnya kerana anda menganggur.

Bagaimana Mengendalikan Lay-Off

Bagaimanakah anda mengendalikannya jika anda menerima notis pemberhentian atau jika anda kehilangan pekerjaan tanpa notis terlebih dahulu?

Pertama sekali, anda perlu menyemak dengan syarikat anda mengenai faedah yang mungkin berhak untuk anda pergi. Adalah penting untuk dimaklumkan tentang hak pekerja anda, jadi anda jelas di tempat anda berdiri apabila anda kehilangan pekerjaan anda. Kemudian, penting untuk memohon insurans pengangguran dan memastikan anda mempunyai semua asas yang dilindungi supaya anda boleh memulakan pencarian pekerjaan.

Walau bagaimanapun, anda boleh menghidupkan pemberhentian menjadi kerjaya baru. Inilah caranya untuk menganggur pengangguran, memulakan pencarian pekerjaan, dan nasihat lebih lanjut tentang apa yang perlu dilakukan apabila anda kehilangan pekerjaan anda.

Semak Faedah Anda

Sekiranya anda mempunyai keterangan bahawa akan ada berita buruk, bersiaplah untuk bertanya mengenai manfaat yang ditamatkan oleh pekerja yang layak.

Sekiranya anda telah diberhentikan dan tidak dimaklumkan mengenai manfaat, hubungi jabatan sumber manusia di bekas syarikat anda atau pengurus anda untuk meminta maklumat mengenai status manfaat anda:

  • Tanya tentang bayaran pemecatan, cuti terakru, bayaran lebih masa dan sakit, faedah pencen, dan kelayakan untuk insurans pengangguran. Jika anda kehilangan pekerjaan anda tanpa kesalahan anda sendiri, dan anda memenuhi syarat kelayakan, anda berhak untuk menerima pampasan pengangguran.
  • Pakehan pesongan mungkin boleh dirunding. Anda tidak perlu kalah dengan meminta lebih daripada apa yang ditawarkan.
  • Memohon maklumat mengenai penerusan faedah kesihatan dan insurans hayat. Jika majikan anda mempunyai lebih daripada 20 pekerja, mereka diberi mandat oleh undang-undang untuk menawarkan perlindungan insurans kesihatan melalui COBRA untuk menamatkan pekerja sekurang-kurangnya 18 bulan. Walau bagaimanapun, adalah bernilai bertanya jika anda akan dilindungi untuk tempoh masa tertentu tanpa sebarang kos untuk anda.
  • Insurans kesihatan juga boleh didapati melalui pasaran insurans kesihatan kerajaan. Berikut adalah maklumat mengenai COBRA vs. Marketplace (Obamacare) Insurans.
  • Semak pilihan untuk mengendalikan pelan pencen 401 (k) atau syarikat anda.
  • Tanya tentang sumber daya penempatan - sesetengah syarikat menyediakan bantuan carian pekerjaan.
  • Minta surat rujukan untuk fail anda.

Mengurus Asas-asasnya

Satu tugas penting bagi mereka yang menganggur, dan untuk semua pencari kerja, adalah untuk merancang pencarian pekerjaan anda. Sebelum anda melaksanakan pelan, bagaimanapun, anda perlu menjaga asas-asasnya.

Isu yang paling kritikal, dalam kebanyakan kes, adalah pendapatan. Hubungi pejabat pengangguran negara anda secepat mungkin untuk menentukan sama ada anda layak untuk faedah pengangguran. Jika anda tidak dapat memenuhi keperluannya - dan ramai di antara kita tidak boleh - pada pemeriksaan pengangguran, pertimbangkan freelancing, mengambil kedudukan sementara, atau merapatkan beberapa pertunjukan untuk menambah pendapatan anda.

Dapatkan bantuan

Jangan berbangga. Keadaan anda yang berkurangan sementara mungkin memberi anda makanan setem atau faedah kerajaan yang lain. Ingat, anda membayar faedah tersebut daripada setiap gaji yang anda perolehi. Jabatan perkhidmatan sosial negara anda boleh memaklumkan kepada anda bantuan yang anda layak.

Sekiranya anda adalah ahli gereja, tanya jika ada bantuan yang ada. Organisasi masyarakat sering mempunyai sumber untuk membantu golongan yang menganggur dengan bakul makanan, sumbangan, dan penjagaan anak.

Sumber-sumber komuniti juga tersedia untuk membantu dengan mekanik mencari pekerjaan anda. Banyak perkhidmatan pekerjaan negeri dan perpustakaan awam mempunyai akses internet serta akses kepada perisian dan pencetak untuk membantu anda menghasilkan resume.

Mereka juga mungkin mempunyai kaunselor yang boleh memberikan bantuan dengan menulis resume dan surat lamaran dan mencari pekerjaan. Inilah caranya menggunakan pustaka setempat apabila anda mencari pekerjaan.

Menilai Matlamat Anda

Tumpukan semula tenaga anda dan gunakan masa kejatuhan yang tidak dijangka ini sebagai peluang untuk menilai semula matlamat kerjaya anda dan untuk mendapatkan jejak dan mencari kedudukan baru. Ramai pencari kerja telah berpatah balik menjadi pengalaman positif.

Kehilangan paksa dari pekerjaan sering kali membuka laluan kepada kerjaya yang baru, lebih memuaskan, dan lebih baik yang tidak akan dipertimbangkan dalam keadaan lain.

Mulakan Cari Kerja Anda

Semak semula sepuluh langkah ini untuk mencari kerja baru, termasuk di mana mencari kerja, tapak kerja teratas, cara menggunakan sambungan anda, cara untuk menemu bual wawancara, dan cara untuk menindaklanjuti.

Berapa lama ia akan mengambil untuk diupah

Berapa lamakah masa yang diperlukan untuk membuat kedudukan baru? Tidak ada jawapan yang mudah. Jika anda mempunyai kemahiran dalam permintaan, ia mungkin berlaku dengan cepat. Jika tidak, ia mungkin mengambil masa yang lebih lama untuk mencari kedudukan baru.

Jika ia mengambil lebih banyak masa daripada yang anda fikirkan, jangan digalakkan. Ada strategi yang boleh anda gunakan untuk menjadikan carian pekerjaan anda sekalipun tidak ada yang berfungsi. Mencari kerja yang betul boleh mengambil masa, tetapi ia akan berlaku. Lakukan yang terbaik untuk memastikan ia positif semasa anda sedang mencari langkah seterusnya pada laluan kerjaya anda.


Artikel yang menarik

Usia Kerja Undang-undang Minimum di California

Usia Kerja Undang-undang Minimum di California

Kaedah-kaedah bagi anak-anak di bawah umur bekerja di California adalah konsisten dengan negara-negara lain tetapi terdapat keperluan tambahan untuk hiburan.

Penjelasan Kod Khas Tentera Udara

Penjelasan Kod Khas Tentera Udara

Kod Khas Tentera Udara adalah kategori pekerjaan. AFSC adalah kepada Tentera Udara apa keistimewaan pekerjaan ketenteraan (MOS) kepada Tentera dan Marin.

Penulisan Undang-undang dan Penyuntingan

Penulisan Undang-undang dan Penyuntingan

Penulis dan editor undang-undang bertanggungjawab untuk menghasilkan bahan bertulis untuk industri perundangan. Ketahui tentang pelbagai pilihan kerjaya dalam penulisan undang-undang.

Contoh Surat untuk Mengumumkan Carian Kerja

Contoh Surat untuk Mengumumkan Carian Kerja

Contoh surat umum yang mengumumkan carian pekerjaan kepada keluarga, rakan, dan rakan sekerja, dengan nasihat tentang apa yang perlu disertakan dan bagaimana untuk menghantar.

Cara Cari Kerja Transkripsi Sah Dari Rumah

Cara Cari Kerja Transkripsi Sah Dari Rumah

Kerja-kerja transkripsi yang sah boleh menguntungkan bagi seorang transkrip pemula dan berpengalaman yang tahu bagaimana untuk melihat penipuan dan tawaran yang buruk.

Anugerah Angkatan Tentera AS: The Legion of Merit

Anugerah Angkatan Tentera AS: The Legion of Merit

Legion of Merit dianugerahkan kepada anggota Angkatan Tentera A.S., serta tokoh-tokoh politik dan ketenteraan asing.