Buat Tayangan Baik di Temuduga

Bahagian yang paling penting dalam temu duga kerja ialah permulaan. Itulah ketika anda mempunyai peluang untuk membuat kesan yang hebat-atau orang miskin-pada pewawancara anda. Ada yang mengatakan mereka tahu dalam tempoh 30 saat pertama atau sama ada orang itu telah ditembak ketika mendapat sewa.

Anda mungkin mempunyai sedikit masa daripada itu, tetapi penting untuk membuat kesan terbaik yang anda dapat dalam beberapa minit pertama bertemu dengan penemuduga anda. Bawa ia sepanjang wawancara, jadi anda mempunyai pukulan yang baik untuk mendapatkan temuduga kedua dan tawaran pekerjaan.

Petua Cepat untuk Mengesan Pewawancara Anda

Berikut adalah beberapa petua yang cepat dan mudah mengenai bagaimana untuk menarik perhatian semua orang yang anda jumpai semasa anda menemuduga untuk pekerjaan baru.

1. Amalan.Amalan mungkin tidak sempurna, tetapi ia membantu anda membuat kesan yang baik. Semak soalan wawancara yang paling kerap ditanya oleh majikan dan fikirkan bagaimana anda akan menjawabnya.

2. Pakai pakaian temuduga yang sesuai. Ia boleh menjadi sangat janggal jika anda tampil di temuramah kerja yang dipenuhi dengan pakaian atau di bawah pakaian. Sentiasa berpakaian dengan tepat untuk temu duga supaya anda membuat kesan pertama yang terbaik.

3. Jangan pergi ke temuramah tanpa mengetahui apa-apa. Luangkan masa untuk menyelidik organisasi, jadi anda tahu seberapa banyak yang mungkin mengenainya. Dengan cara itu, anda bersedia untuk menjawab soalan mengenai apa yang anda tahu tentang syarikat.

4. Dapatkan sudu di dalamnya. Selain meneliti organisasi, lihat jika anda boleh mendapatkan maklumat dalaman mengenai syarikat dan kakitangannya. Semak rangkaian LinkedIn, Facebook, dan alumni kolej anda untuk mengetahui sama ada anda tahu sesiapa yang boleh berkongsi maklumat orang dalam dengan anda.

5. Mengkaji pengeposan kerja. Ketahui sebanyak mungkin pekerjaan anda. Semak pengeposan kerja dan ketahui apa yang dicari oleh majikan dalam orang yang mereka sewa. Juga, lihat surat lamaran anda dan sambung semula, jadi anda jelas mengenai apa yang anda boleh menawarkan kepada majikan.

6. Semak pewawancara di LinkedIn. Ambil satu atau dua minit dan semak pewawancara di LinkedIn jika anda dapat mencarinya. Ini akan memberi anda rasa kepada orang yang akan anda hadapi, serta jalan kerjaya dan masa jabatannya dengan syarikat.

7. Pergi cahaya, sangat ringan, pada minyak wangi atau cologne. Bos yang saya sebutkan itu tidak suka minyak wangi yang berbau jadi jika seseorang mengalahkannya, mereka dapat mengetuk diri mereka daripada pertengkaran sebelum mereka bahkan menggelengkan tangannya.

8. Elakkan palma berpeluh. Tiada siapa yang mahu menyentuh tangan basah yang berlendir. Jika anda boleh melawat tandas dalam perjalanan ke temuduga, basuh dan keringkan tangan anda dengan teliti. Apabila itu tidak mungkin, gunakan tisu untuk memastikan tangan anda kering.

9. Ambillah nafas panjang. Kemudian yang lain. Temu bual boleh benar-benar tertekan. Semasa anda berada di dalam tandas, ambil beberapa nafas dalam-dalam dan ingatkan bahawa anda berada di sini kerana anda telah dipilih untuk temu bual.

10. Mempunyai jabat tangan yang baik. Apabila anda disambut oleh pewawancara, tawaran untuk berjabat tangan dan memperkenalkan diri untuk mendapatkan wawancara di kaki kanan.

11. Senyum. Anda tidak mahu keterlaluan, tetapi berfikir positif dan tersenyum apabila anda memenuhi pewawancara dan apabila ia sesuai semasa wawancara. Orang yang positif dengan kemahiran interpersonal yang kuat lebih cenderung untuk disewa.

12. Tunjukkan semangat anda. Pada nota yang berkaitan, tunjukkan keghairahan dan keghairahan anda terhadap apa yang anda lakukan dan apa yang anda ingin lakukan dalam kerja seterusnya. Tidak apa-apa untuk membiarkan pewawancara tahu bahawa anda menyukai kerja anda dan teruja tentang peluang ini.

13. Kongsi bagaimana anda sesuai untuk pekerjaan ini. Buat semangat anda dengan fakta. Ia tidak cukup untuk mengatakan bahawa anda mempunyai barangan yang betul untuk pekerjaan itu. Menjadi khusus dan tunjukkan majikan mengapa dan bagaimana anda layak.

14. Jangan panik. Walaupun anda telah melakukan semua kerja persediaan yang betul, anda boleh ditanggalkan oleh soalan wawancara yang anda tidak jangkakan. Sediakan untuk yang paling teruk, jadi anda tidak perlu panik.

15. Kongsi satu atau dua cerita. Jangan hanya menyatakan kelayakan anda. Sebaliknya, gunakan kemahiran bercerita anda untuk berkongsi contoh-contoh apa yang telah anda capai di tempat kerja. Tiada apa-apa yang lebih baik daripada cerita kehidupan sebenar untuk melibatkan pewawancara anda dan menunjukkan apa yang boleh anda lakukan.

Ikuti selepas temubual. Cara terakhir untuk membuat kesan terbaik dan memperlihatkan keprihatinan tentang peluang ini ialah untuk menindaklanjuti mesej e-mel, nota atau panggilan telefon. Sebagai tambahan untuk menyampaikan ucapan terima kasih anda untuk temubual, ulangi mengapa anda seorang calon yang hebat untuk pekerjaan itu.