Contoh Surat Peletakan Jawatan - Kerja Baru sebagai Pengurus

Menulis surat peletakan jawatan adalah perniagaan yang rumit. Anda mahu majikan anda mengetahui bahawa anda pasti pergi dan bila. Dalam banyak keadaan, anda mungkin mahu memberitahu majikan anda mengapa anda pergi.

Sebab-sebab Menulis Surat Peletakan jawatan

Anda mungkin memutuskan untuk memberitahu majikan mengapa anda pergi terutama apabila anda berkongsi berita baik tentang kerjaya anda. Walaupun meninggalkan anda mungkin tidak positif untuk majikan semasa anda, kemunculan kejayaan dan peluang baru meninggalkan kesan positif dengan pengurus anda dan orang lain yang mengakses fail kakitangan anda selama bertahun-tahun.

Dalam kes lain, anda mungkin membuat keputusan untuk menyimpan huruf pendek, ke-titik, dan profesional, tetapi tidak memberikan maklumat tentang mengapa anda meninggalkan secara bertulis. Ia bergantung kepada keadaan di mana anda pergi dan budaya dan jangkaan organisasi anda.

Pakar pencarian dan kerjaya pakar mengesyorkan bahawa surat peletakan jawatan, dan temubual keluar kemungkinan jika organisasi anda melakukannya, tetap positif dan profesional tidak kira kenapa anda telah memutuskan untuk meninggalkan pekerjaan anda.

Kuncinya adalah untuk bercakap dengan jujur, tetapi tidak merendahkan, mengkritik atau keluar seperti orang bodoh. Lagipun, peluang sebenar anda untuk memperbaiki organisasi anda dan memperbaiki sebab-sebab yang mungkin menyebabkan anda meninggalkan adalah ketika anda masih pekerja yang komited.

Dalam keadaan apa pun, anda mahu membakar jambatan dengan cara anda membuat keputusan untuk meletakkan jawatan dari pekerjaan anda sekarang. Anda tidak mahu membahayakan reputasi atau peluang masa depan anda. Anda tidak tahu bila anda akan bertemu atau memerlukan rakan sekerja anda lagi.

Laluan anda boleh menyeberangi lagi pada masa akan datang atau anda boleh mengetahui bahawa cadangan mereka boleh membuka jalan bagi peluang seterusnya.

Surat Peletakanan Contoh: Pelan Masa Depan (Versi Teks)

Tarikh

Nama Penyelia

nama syarikat

Alamat

Bandar, Negeri, Kod Zip

Nama Pengurus Yang Dihubungi:

Tujuan surat ini adalah untuk mengundurkan diri dari pekerjaan saya dengan Nama Syarikat. Hari terakhir saya ialah (dua minggu dari tarikh surat itu).

Saya meletak jawatan dari pekerjaan semasa saya kerana saya telah ditawarkan dan menerima jawatan yang akan memberi saya tanggungjawab pengurusan. Kedudukan baru juga memberi peluang kepada saya untuk mula bekerja di sebuah syarikat yang melayani pelanggan secara global. Pengalaman antarabangsa adalah matlamat utama saya pada masa akan datang, seperti yang anda tahu.

Saya akan terlepas bekerja dengan anda kerana anda memberi saya banyak peluang untuk belajar dan menyumbang. Latihan dan sokongan anda tidak ternilai untuk kemajuan kerjaya dan profesional saya. Saya juga akan terlepas bekerja dengan banyak rakan sekerja saya dan pelanggan kami dan mengambil banyak kenangan positif dengan saya untuk pekerjaan baru saya.

Sekali lagi, harapan terbaik untuk masa depan yang positif. Sila hubungi saya jika ada apa yang saya boleh lakukan untuk membantu memudahkan pemindahan kerja saya kepada pekerja lain atau untuk membantu melatih pekerja baru anda.

Sekali lagi, saya teruja dengan peluang baru saya tetapi sedih meninggalkan sebuah organisasi di mana saya gembira.

Yang ikhlas, Tandatangan pekerja

Nama Pekerja

Contoh Surat Peletakan Jawatan: Pelan Masa Depan

Surat contoh kedua ini ringkas dan tidak menyatakan mengapa pekerja meninggalkan, hanya dia yang pergi untuk pekerjaan baru dan senang melatih orang lain.

Contoh Surat Peletakan Jawatan: Rancangan Masa Depan (Versi Teks)

Tarikh

Nama Penyelia

nama syarikat

Alamat

Bandar, Negeri, Kod Zip

Nama Pengurus Yang Dihubungi:

Saya menulis untuk memberi notis dua minggu saya kerana saya telah menerima kedudukan baru di majikan yang lain. Saya akan dengan senang hati bekerja selama dua minggu jika itu adalah kehendak anda. Saya juga akan senang membantu dalam latihan penggantian atau latihan pekerja semasa lain dalam komponen pekerjaan saya.

Tolong beritahu saya apa yang anda mahu saya lakukan pada hari terakhir saya (dua minggu dari tarikh surat itu).

Salam, Tandatangan pekerja

Harry Schneider

Kedua-dua surat perletakan jawatan adalah dokumentasi yang sesuai bahawa majikan boleh meletakkan dalam fail pekerja sekiranya majikan perlu merujuk kepada surat perletakan jawatan pada masa akan datang.