Apakah Kelemahan Anda?

Saya tidak boleh memikirkan apa-apa soalan wawancara yang lain yang mengecilkan pelajar lebih daripada, " sila terangkan kelemahan anda ". Pada mulanya ini mungkin kelihatan seperti soalan yang agak menakutkan tetapi apabila anda memahami bahawa ia hanya peluang lain untuk menunjukkan kekuatan anda, ia akan menjadi lebih mudah untuk dijawab. Sekiranya anda meluangkan masa untuk membuat temuduga, ini adalah satu lagi peluang untuk membuat anda bersinar dan boleh meletakkan anda di hadapan calon lain.

Soalan ini bukan tentang memberitahu pewawancara mengenai semua kelemahan yang anda anggap dalam diri anda dan bahawa anda biasanya terlambat dengan tarikh akhir, bahawa anda adalah seorang penangguhan, atau anda menghadapi masalah dalam persekitaran pasukan. Semasa menjawab soalan ini, anda perlu dengan cepat menyatakan kelemahan anda, menunjukkan kesedaran anda tentang kelemahan ini, dan kemudian menghabiskan sebahagian besar masa membincangkan bagaimana anda telah berusaha untuk mengatasinya. Anda bukan sahaja akan menjawab soalan yang ditanya, tetapi anda menunjukkan pewawancara bahawa anda telah mempelajari cara terbaik untuk mengubah keadaan sekelip mata dengan sedikit usaha.

Apabila menjawab soalan ini, penting untuk mengekalkan bahasa badan yang positif dan nada lisan yang kuat. Anda juga akan ingin menunjukkan keyakinan dengan tidak membiarkan soalan membuang anda. Jawapan untuk soalan ini perlu diamalkan berulang kali sehingga anda merasa selesa bahawa jawapan anda menunjukkan sesuatu yang positif tentang anda sehingga pewawancara merasa bahawa anda adalah orang yang tepat untuk pekerjaan itu.

Apabila bertanya soalan-soalan ini majikan ingin melihat jika anda mempunyai kelemahan yang akan menghalang anda daripada melakukan pekerjaan yang baik untuk syarikat itu, dan mereka juga ingin menyaksikan keupayaan anda untuk menangani soalan-soalan yang sukar. Sekiranya anda sudah bersedia untuk temubual, soalan ini akan mudah kerana anda sudah tahu apa yang akan anda katakan sebelum ia muncul. Seperti dalam, " apakah soalan kekuatan terbesar anda? ", ini adalah satu lagi peluang untuk membuat diri anda bersinar dengan mengubah kelemahan anda menjadi kekuatan yang akan memberikan alasan lain untuk pewawancara mahu mengupah anda.

Adalah lebih baik untuk memilih kelemahan yang tidak relevan atau anda boleh mengubahnya dan menjadikannya kekuatan.

Untuk soalan ini anda sentiasa ingin memberikan jawapan 3 langkah:

1. Pengiktirafan
2. Kesedaran diri
3. Pemulihan

Menggunakan ilustrasi di atas, anda mungkin menjawab soalan ini dengan mengatakan:

KEKUATAN # 1

Pengakuan:

Saya sentiasa menjadi orang yang berorientasikan detail dan ini merupakan kekuatan saya dalam banyak persekitaran akademik dan kerja. Sebaliknya, saya sedar bahawa berorientasi detail mengambil banyak masa dan tidak selalu diperlukan untuk melakukan pekerjaan yang baik.

Kesedaran diri:

Semasa di kolej saya mendapati bahawa saya terpaksa membahagikan masa dan usaha saya kepada banyak projek yang berlainan; dan walaupun saya selalu menyerahkan kerja yang sangat baik, saya tidak perlu menghabiskan banyak masa seperti yang saya lakukan pada satu projek. Saya belajar dengan cepat bahawa terdapat butiran yang penting dan yang lain tidak memerlukan banyak perhatian.

Pemulihan:

Saya telah belajar bagaimana untuk mengutamakan masa dan projek saya supaya tugasan yang paling penting mendapat perhatian yang paling banyak dan kemudian saya akan memberi masa yang mencukupi untuk tugasan lain yang perlu dilakukan.

KEBERKESAN # 2

Pengakuan:

Pada masa lalu saya selalu mendapati diri saya menunda-nunda apabila saya mempunyai komitmen yang perlu dilakukan tepat pada waktunya. Sebagai procrastinator saya selalu mendapat kerja saya tepat pada masanya tetapi saya menghabiskan banyak malam bekerja hanya untuk mendapatkan projek selesai untuk membuat tarikh akhir.

Kesedaran diri:

Masalah dengan penangguhan ialah ia menyebabkan banyak tekanan yang tidak perlu dan boleh menyebabkan anda tidak menyerahkan kerja terbaik anda.

Pemulihan:

Sebaik sahaja saya mengenal pasti bahawa ini menjadi masalah yang lebih besar sebaik sahaja saya masuk ke kolej, saya belajar bagaimana untuk mencapai matlamat saya supaya kerja-kerja itu disiapkan lebih awal supaya saya mempunyai masa untuk mengkaji semula projek itu dan dapat menyampaikan karya saya yang terbaik. Ini telah mengakibatkan kurang tekanan dan gred yang lebih tinggi dalam semua kelas saya.

KEKUATAN # 3

Pengakuan:

Walaupun saya cukup baik ketika melakukan kerja secara bebas, saya mula menyedari bahawa saya tidak melakukan begitu juga ketika bekerja dalam satu pasukan.

Kesedaran diri:

Saya sering mendapati diri saya membuat keputusan bebas dan tidak dapat memahami mengapa rakan sepasukan saya tidak mengikuti arahan saya. Lama kelamaan saya menyedari bahawa bekerja dalam satu pasukan bermakna berunding dengan semua ahli dan kemudian membuat keputusan bersama mengenai cara untuk meneruskan projek di tangan. Kolej telah memberi saya banyak peluang untuk bekerjasama dengan pelajar lain dan saya fikir, selain daripada gred yang baik yang saya terima di dalam kelas, ini adalah kawasan di mana saya semakin meningkat semasa tahun-tahun kolej saya.

Pemulihan:

Oleh kerana saya telah menyelesaikan banyak projek pasukan semasa saya di kolej, saya telah mempelajari kepentingan komunikasi dan keperluan untuk berunding dengan semua ahli pasukan. Saya kini menantikan projek-projek pasukan di mana saya biasanya mengelakkan mereka pada masa lalu.

Adalah penting untuk disiapkan supaya apa jua soalan yang anda minta anda dapat memberikan jawapan yang menunjukkan kekuatan anda dan apa yang anda tawarkan kepada syarikat. Yang, soalan kelemahan terbesar anda, tidaklah berbeza. Yang anda telah menguasai bagaimana untuk menjawab soalan ini, anda akan mendapati bahawa anda berharap untuk menemuramah lebih dan anda akan berasa kurang terintimidasi.