Sampel Surat Penolakan untuk Pemohon yang Tidak berjaya
Cara Menolak Lamaran Kerja agar Kandidat Nggak Sakit Hati! | #fayretell
Isi kandungan:
- Sampel Surat Penolakan untuk Aplikasi yang Tidak berjaya
- Sampel Surat Penolakan untuk Aplikasi yang Tidak berjaya (Versi Teks)
- Lebih Berkaitan dengan Sampel Surat Penolakan
Ramai majikan melangkaui menghantar surat penolakan kepada pemohon kerja yang tidak berjaya yang tidak ditemuinya, tetapi menghantar surat adalah ihsan dan dapat menekankan kedudukan anda sebagai majikan pilihan. Reputasi anda, membina satu calon pada satu masa, sangat penting untuk keupayaan berterusan anda untuk menarik bakat terbaik dan paling mahir ke firma anda. Jangan buat kesan buruk yang berkekalan.
Surat penolakan anda harus lurus ke hadapan dan secara rasmi memberitahu pemohon status mereka.
Sampel Surat Penolakan untuk Aplikasi yang Tidak berjaya
Ini adalah contoh surat penolakan untuk aplikasi yang tidak berjaya. Muat turun templat surat penolakan (serasi dengan Google Docs dan Word Online) atau lihat di bawah untuk lebih banyak contoh.
Sampel Surat Penolakan untuk Aplikasi yang Tidak berjaya (Versi Teks)
1 September 2018
Thomas Rodriguez
123 Main Street
Anytown, CA 1234
Dear Thomas, Kami menghargai anda meluangkan masa untuk memohon kedudukan (nama jawatan) dengan syarikat kami. Kami menerima permohonan daripada ramai orang. Selepas mengkaji bahan permohonan yang dikemukakan, kami telah memutuskan bahawa kami tidak akan menawarkan temu bual kepada anda.
Kami menghargai bahawa anda berminat dengan syarikat kami. Sila gunakan lagi pada masa akan datang sekiranya anda melihat pengeposan kerja yang anda layak. Sekali lagi, terima kasih kerana memohon. Kami berharap anda semua yang terbaik.
Salam, Bill Lee (Tandatangan Staf Sumber Manusia)
Bill Lee (Nama Staf Sumber Manusia)
Lebih Berkaitan dengan Sampel Surat Penolakan
Ingat bahawa surat penolakan adalah peluang terakhir anda untuk membina hubungan dengan pemohon. Surat penolakan yang mengikuti format ini harus menyebabkan pemohon untuk berfikir secara positif terhadap syarikat anda.
Reputasi anda sebagai majikan dipengaruhi oleh pendapat pemohon ini dan pendapat orang yang mendengar pendapat pemohon ini.
Jangan pernah percaya bahawa menghantar surat penolakan tidak penting untuk reputasi anda sebagai majikan yang berpotensi untuk pekerja yang diingini.
Susan Heathfield bukan seorang peguam, dan kandungan di laman web ini tidak dijamin untuk ketepatan dan kesahan dan tidak boleh dianggap sebagai nasihat undang-undang. Undang-undang dan peraturan pekerjaan berbeza-beza dari negeri ke negara dan negara ke negara, jadi laman web ini tidak boleh menjadi muktamad bagi mereka untuk tempat kerja anda. Apabila ragu-ragu, sentiasa mendapatkan nasihat atau bantuan undang-undang dari sumber kerajaan, Persekutuan, atau antarabangsa, untuk membuat penafsiran dan keputusan undang-undang anda betul. Maklumat di laman web ini adalah panduan, idea, dan bantuan sahaja.
Surat Penolakan: Pemohon yang Tidak Akan Mendapatkan Wawancara
Menghantar surat penolakan kepada pemohon kerja adalah penting untuk menjadi majikan pilihan. Berikut adalah beberapa surat contoh yang boleh anda gunakan untuk calon anda.
Sampel Surat Penolakan E-mel untuk Pemohon Kerja
Pemohon pekerjaan yang tidak dipilih untuk temuduga adalah layak mendapat surat penolakan. Surat contoh yang menghormati ini menggalakkan pemohon untuk mencuba lagi.
Contoh Surat Penolakan kepada Pemohon Kerja
Biarkan pemohon yang tidak berjaya dengan mudah, dengan surat yang meliputi pelbagai situasi, seperti calon yang anda akan mempertimbangkan untuk menyewa kedudukan yang berbeza.
