Buat Kehidupan Yang Anda Mahu Semasa Krisis Kerjaya Pertengahan

Pada satu masa dalam kehidupan bekerja mereka, ramai yang mengalami krisis kerjaya di tengah-tengah, tinggal dalam pekerjaan yang mereka tidak lagi dapat memuaskan atau memberi ganjaran. Ini biasanya berlaku antara 10 dan 25 tahun dalam sektor yang sama. Walaupun ia boleh menjadi masa yang menegangkan, beberapa kaedah menangani krisis kerjaya boleh bertindak sebagai pemangkin untuk membuat anda bergerak ke arah kerjaya yang anda cintai, menghasilkan kebahagiaan secara keseluruhan dan pertumbuhan peribadi.

Tentukan Apa yang Salah atau Hilang

Anda tidak perlu menukar sektor perniagaan sepenuhnya jika anda dapat mengetahui apa yang salah. Mungkin satu-satunya perkara yang anda perlukan ialah menukar kedudukan. Pemicu karier-krisis tertentu adalah perkara biasa; tanyakan pada diri anda beberapa soalan yang sukar supaya anda dapat mengenal pasti isu-isu seperti kemerosotan sementara atau tanda masalah yang lebih mendalam:

• Adakah anda mendapati diri anda takut bekerja setiap hari? Ini adalah masalah biasa, tetapi jika ia berlangsung lebih lama daripada beberapa minggu, ia boleh menjadi tanda yang anda perlukan perubahan. Ia juga boleh menjadi tanda keletihan atau kemurungan yang berkaitan dengan pekerjaan dan harus dibincangkan dengan pengamal umum anda.
• Adakah anda fikir anda akan bahagia hampir di mana-mana selain dari kedudukan semasa anda? Pertimbangkan realiti perubahan, bukan hanya mimpinya, sebelum memutuskan.
• Di kedudukan anda, adakah anda diberi kebebasan kreatif yang membolehkan anda merasa bangga dalam kerja anda? Kepuasan peribadi sangat penting untuk kebahagiaan yang anda alami di tempat kerja. Kadang-kadang sedikit otonomi dapat membantu anda mencari tempat yang lebih baik dalam industri yang sama.

• Adakah anda fikir anda boleh mengambil pendekatan yang berbeza terhadap kerja anda yang mungkin membuat anda melihatnya secara berbeza? Mungkin semua yang anda perlukan adalah perubahan perspektif.
• Mungkin anda tidak akan bekerja dalam pekerjaan yang sesuai dengan kemampuan anda? A giveaway mati adalah apabila orang lain memberitahu anda bahawa anda kelihatan tidak berpuas hati. Ia boleh menjadi syarikat, tetapi lebih cenderung, ia adalah kerja itu sendiri.

Cari Arah Baru Dengan Latihan Berfikir

Waktu pemikiran peribadi dan daydreaming membantu anda meneroka pilihan anda, tetapi latihan pemikiran berpandu mengarahkan pemikiran anda dalam arah yang lebih konkrit dan membantu. Ia tidak akan membantu hanya membaca semua latihan. Waktu pemikiran dan rakaman pemikiran anda membantu anda mencapai hasil anda dalam membuat impian anda menjadi kenyataan.

• Tuliskan 10 aktiviti kegemaran anda. Ini boleh menjadi hobi, profesi lalu, atau apa sahaja yang anda suka lakukan. Tiada kerjaya yang memuaskan jika anda dapat melakukan beberapa aktiviti kegemaran anda sekurang-kurangnya setiap minggu. Sesetengah orang mendapati mereka mahu membantu orang lain. Orang lain mahu bermain dengan kereta mainan. Tidak kira apa yang anda tulis, terdapat kedudukan kerja yang berkaitan dengannya.
• Tuliskan lima matlamat utama yang anda ingin capai dalam kerjaya anda. Fikirkan wang, impak, sumbangan, dan banyak lagi. Kerjaya yang anda pilih mesti membolehkan anda mencapai matlamat ini. Sekiranya tidak, anda berada dalam kerjaya yang salah dan boleh menggunakan perubahan.

• Senaraikan semua yang anda mahu lakukan sepanjang hayat anda. Senarai ini boleh menjalankan beberapa ratus item.

Kerjaya yang anda pilih harus menjadi satu yang anda boleh mencapai dengan usaha yang realistik, membolehkan anda sebagai kreativiti dan pemenuhan sebanyak mungkin. Mengubah bahagian besar kehidupan anda semasa krisis kerjaya boleh menjadi sukar, tetapi kadang-kadang anda memerlukan sedikit usaha untuk membuat anda bergerak ke arah yang betul.