Cara Menarik daripada Pertimbangan untuk Kerja

Adakah anda memutuskan bahawa anda tidak mahu pekerjaan yang anda baru temui? Apakah cara terbaik untuk memberitahu majikan yang telah mengubah fikiran anda? Terdapat banyak sebab untuk menarik balik dari pertimbangan untuk kedudukan. Anda mungkin menyedari bahawa pekerjaan itu tidak sesuai dengan kemahiran, minat, gaya hidup, atau harapan pendapatan anda.

Di samping itu, anda mungkin telah ditawarkan kedudukan lain yang lebih menarik, atau mungkin anda tiba-tiba telah dipromosikan oleh majikan semasa anda. Kadangkala intervensi perubahan kehidupan atau kesihatan membuat peralihan kerja kurang menarik setelah anda memulakan proses permohonan.

Jika mana-mana keadaan ini terpakai, kedua-dua sopan dan profesional mengemukakan pengeluaran anda dari pertimbangan kepada majikan secepat mungkin.

Bila Mengeluarkan Permohonan Anda

Tidak perlu menarik balik dari pertimbangan sebelum dipilih untuk temu duga. Walau bagaimanapun, sebaik sahaja temuduga telah dijadualkan atau selesai, anda harus memberitahu majikan jika anda tidak lagi mempunyai kepentingan dalam kedudukan itu dan tidak merancang untuk meneruskan prosesnya.

Cara Mengeluarkan E-mel

Anda boleh menghantar e-mel atau surat yang menyatakan penghargaan untuk masa dan pertimbangan majikan, dengan pilihan untuk memasukkan alasan seperti bagaimana kedudukan itu tidak sesuai.

Sekiranya anda menimbangkan untuk menarik diri daripada pertimbangan kerana pekerjaan khusus yang anda temujanji bukanlah perlawanan yang hebat untuk kemahiran anda, dengan segala cara, jelaskan ini, dengan bijak, kepada majikan. Juga, minta mereka mengambil perhatian anda sekiranya kedudukan yang lebih sesuai dibuka dengan organisasi mereka.

Majikan boleh mengarahkan calon-calon yang cemerlang kepada kedudukan yang berbeza dari yang mereka mulakan pada awalnya jika mereka kagum dengan latar belakang mereka.

Cara Menarik Dengan Panggilan Telefon

Sekiranya anda telah mewujudkan hubungan yang kukuh dengan pengurus pengambilan atau wakil Sumber Manusia sepanjang proses permohonan, lebih profesional (dan bertimbang rasa) untuk menarik diri dari pertimbangan dengan panggilan telefon. Sekiranya boleh, bercakap terus dengan pengurus pengambilan pekerja daripada meninggalkan mel suara atau mesej. Perbincangan ini boleh membawa kepada rujukan untuk pekerjaan lain atau bahkan menyusun semula kedudukan yang lebih sesuai.

Contoh E-mel Penarikan Surat

Subjek: Nama Anda - Mengeluarkan Permohonan

Nama yang dihormati:

Saya sangat menghargai pertimbangan anda untuk (tajuk kerja) dengan (syarikat). Selepas berfikir lebih lanjut, saya telah memutuskan untuk menarik balik permohonan saya untuk kedudukan itu.

Ia adalah satu keseronokan bertemu dengan anda. Saya menghargai masa yang dibelanjakan untuk membincangkan peluang dengan saya, serta maklumat yang anda kongsi di pekerjaan dan syarikat.

Terima kasih atas masa dan pertimbangan anda. Saya ingin kejayaan anda untuk mencari calon yang sempurna untuk mengisi jawatan ini.

Selamat sejahtera, Nama awak

Apa yang perlu disertakan dalam E-mel

• Mesej e-mel anda perlu ringkas. Pastikan mesej anda positif dan menyatakan bahawa anda menarik diri dari pertimbangan untuk kerja itu. Jika anda memilih untuk menjelaskan sebabnya, kemukakan alasan anda semata-mata, pastikan untuk mengelakkan sebarang komen yang mungkin dianggap sebagai kritikan terhadap majikan.
• Relay penghargaan anda. Terima kasih kepada orang yang anda temui untuk masa beliau.
• Menjadi khusus mengenai subjek e-mel tersebut. Baris subjek mesej anda harus menyatakan nama anda dan hakikat bahawa anda menarik balik permohonan anda.

• Jangan tunggu untuk menghantar mesej anda. Adalah lebih baik untuk menghantar surat pengeluaran anda sebaik sahaja anda membuat keputusan ini bukan pekerjaan untuk anda. Ini akan membolehkan pengurus pengambilan untuk meneruskan proses penyewaan dengan pemohon lain.
• Sekiranya anda berkata ya, tetapi ingin mengatakan tidak. Sekiranya anda sudah menerima kedudukan itu kemudian ubah fikiran anda, tinjau petua ini untuk menolak kerja yang telah anda terima.

Simpan Positif

Tidak kira bagaimana anda menarik balik dari pertimbangan, jangan lupa untuk tetap profesional dan positif. Jangan terangkan kenapa anda tidak menyukai syarikat, bos potensi anda, dan lain-lain. Sebaliknya, tekankan bagaimana bersyukur anda untuk peluang memohon kedudukan di syarikat, dan untuk masa dan pertimbangannya setakat ini.

Pembukaan kerja di masa depan di syarikat mungkin lebih sesuai untuk anda, jadi anda harus berusaha untuk tetap berada di dalam ganjaran yang baik oleh pengurus pengambilan pekerja. Pengurus yang mengupah juga sering mengekalkan rangkaian dengan perniagaan lain. Sekiranya mereka tertarik dengan calon tetapi atas sebab tertentu mereka tidak mempekerjakan mereka, mereka secara proaktif boleh memberi amaran kepada calon untuk membuka peluang pekerjaan dengan majikan lain.