5 Cara Berguna untuk Pekerja Kakitangan Musim Percutian ini

Ketika mengucapkan terima kasih kepada karyawan Anda dengan hadiah, pena bermerek dan keranjang hadiah yang baik, tetapi ada cara yang lebih bermakna untuk menunjukkan penghargaan Anda. Berikut adalah lima perkara yang boleh anda lakukan pada musim cuti ini untuk memecahkan daripada corak pemberian hadiah generik pekerja dan cuba sesuatu yang berbeza.

1. Perks yang tidak dijangka

Anda mungkin sudah menawarkan faedah pekerja anda yang memberikan insentif untuk kerja keras dan dedikasi mereka. Musim cuti adalah masa yang tepat untuk memberi sedikit tambahan. Tunjangan yang tidak dijangka dapat menelan kos perniagaan anda sedikit, seperti hari tambahan, hari kerja yang dipendekkan semasa cuti, hari pakaian santai, atau bahkan kemampuan untuk bekerja dari rumah selama satu atau dua hari. Atau anda boleh melabur sedikit untuk memberikan pekerja anda pesta pejabat atau bonus percutian.

2. Nota Handwritten

Ambil kad percutian anda ke tahap yang baru dengan menulis nota peribadi kepada setiap pekerja anda. Secara khusus menyebutkan beberapa kejayaan terbesarnya pada tahun ini dan mengucapkan terima kasih atas kerja keras yang diperlukan untuk memenuhi matlamat tersebut. Ini adalah cara yang bagus untuk menunjukkan penghargaan anda dengan cara yang membuat pekerja anda merasa dihargai oleh anda dan syarikat.

3. Hari Keluarga Yang Dibiayai Perniagaan

Ramai daripada kita berjuang dengan mencari keseimbangan kerja-kehidupan dalam kehidupan seharian kita. Berikan pekerja anda peluang untuk mencapai keseimbangan sempurna untuk sehari dengan membayar mereka untuk melakukan perjalanan sehari dengan keluarga mereka untuk sedikit masa istirahat. Anda boleh membiayai seluruh hari (yuran kemasukan, makanan, perjalanan), atau anda boleh memberikan kad hadiah untuk sebahagian hari, ditambah hari "percuma" dari tempat kerja. Ini bukan hanya bermakna bagi pekerja yang menerima hadiah itu, tetapi dia juga mungkin kembali segar dan bersedia untuk menjadi produktif.

4. Praktikal, Hadiah Peribadi

Anda tahu banyak tentang pekerja anda dengan bekerja bersebelahan dengan mereka setiap hari. Biarkan pengetahuan itu membimbing pemilihan hadiah anda untuk memastikan anda memberi sesuatu yang akan dihargai dan dihargai oleh setiap pekerja. Sekiranya pekerja menjadi kesihatan dan kecergasan, pertimbangkan untuk memberi penjejak kecergasan atau snek yang sihat bagi langganan bulan itu. Jika dia mempunyai ketagihan gula-gula, bakul yang dipenuhi dengan kegemarannya adalah idea yang hebat. Bagaimana dengan pekerja yang suka haiwan kesayangannya? Memberi hadiah yang dimaksudkan untuk kucing hii atau anjing boleh menjadi pilihan sempurna.

5. Makan Malam dengan Pasukan

Jika anda mempunyai pasukan yang agak kecil, anda boleh merawat semua orang untuk makan malam untuk menunjukkan penghargaan anda dan mewujudkan peluang untuk ikatan pasukan. Pertimbangkan untuk mengambil semua orang ke restoran tempatan kegemaran, kemudian pilih tab. Atau, pertimbangkan untuk menghidangkan makan malam di rumah anda untuk petang yang santai dan menyeronokkan. Tidak kira jika anda memasak makanan sendiri atau memilikinya, hasil akhirnya adalah sama: masa untuk berehat dan biarkan pekerja anda tahu berapa banyak anda menghargai kerja keras mereka.

Perniagaan kecil umumnya tidak mempunyai belanjawan yang besar untuk pemberian hadiah, tetapi itu tidak bermakna anda harus melangkaui menunjukkan penghargaan anda kepada pekerja anda atau hanya pergi dengan pilihan yang cepat dan mudah. Ini dan idea-idea hadiah yang bermakna akan membantu anda mengucapkan terima kasih kepada pekerja anda kerana kerja keras mereka sepanjang tahun.