Menulis Pelan Tindakan Kerjaya - Kenapa Anda Perlu Satu

Mengembangkan pelan tindakan kerjaya adalah langkah keempat dalam proses perancangan kerjaya. Anda harus menulis satu selepas melakukan penilaian sendiri yang teliti, penerokaan lengkap pilihan kerjaya yang berdaya maju, dan menentukan yang mana satu perlawanan terbaik. Seterusnya datang pelan tindakan.

Pelan tindakan kerjaya adalah seperti peta jalan yang akan membawa anda dari titik A-memilih pekerjaan-ke Point B-yang digunakan dalam kerjaya itu. Ia juga membantu anda melewati Point B, ke Points C melalui Z, sebagai kemajuan kerjaya anda. Ia juga dirujuk sebagai Pelan Kerjaya Individual (atau Individu) atau Pelan Pembangunan Kerjaya Individu (atau Individu).

Maklumat latar belakang

Buat lembaran kerja yang boleh anda gunakan untuk menggariskan pelan tindakan kerjaya anda. Ia harus mengandungi empat bahagian di bawah.

Sejarah Pekerjaan / Pendidikan dan Latihan

Tajuk bahagian pertama lembaran kerja anda "Sejarah Pekerjaan / Pendidikan dan Latihan." Bahagian ini langsung. Senaraikan sebarang pekerjaan yang anda ada dalam urutan kronologi terbalik, dari yang paling baru-baru ini dan kurang baru-baru ini. Termasuk lokasi syarikat, jawatan anda dan tarikh yang anda kerjakan di pekerjaan itu.

Apabila anda akhirnya menulis resume anda, setelah menganjurkan maklumat ini akan terbukti sangat membantu. Itu akan menjadi bahagian seterusnya sebagai Pendidikan dan Latihan. Senaraikan sekolah yang anda hadiri, tarikh yang anda hadiri, dan kredit, sijil, atau gelaran yang anda perolehi. Juga senaraikan latihan tambahan dan apa-apa lesen profesional yang anda pegang.

Selanjutnya, menyenaraikan sukarelawan atau pengalaman tidak berbayar lain. Anda mungkin mendapati bahawa beberapa aktiviti ini relevan dengan tujuan pekerjaan anda. Dengan sukarela, anda mungkin telah membangunkan kemahiran yang akan memainkan peranan penting dalam kerjaya masa depan anda. Sekali lagi, anda boleh menggunakan maklumat ini mengenai resume anda, temu janji pekerjaan, atau apabila anda memohon ke kolej atau sekolah siswazah.

Keputusan Penilaian Sendiri

Bahagian seterusnya lembaran kerja anda hendaklah "Hasil Penilaian Sendiri." Jika anda bertemu dengan kaunselor kerjaya atau profesional terlatih yang sama yang melakukan penilaian sendiri untuk membantu anda mengumpulkan maklumat tentang diri anda, ini adalah di mana anda boleh menuliskan hasil yang anda perolehi dari mereka, termasuk pekerjaan yang dicadangkan kepada anda semasa fasa itu. Anda mungkin mahu melampirkan maklumat yang anda kumpulkan apabila anda menjelajah kerjaya ini supaya anda boleh merujuk pada nota anda kemudian.

Dari semua pekerjaan yang anda teliti, pada satu ketika dalam proses itu, anda menyempitkan pilihan anda ke salah satu daripadanya. Inilah yang anda merancang untuk meneruskan. Anda juga mungkin mempunyai dua pekerjaan-satu untuk tujuan dalam jangka pendek dan satu untuk berusaha dalam jangka panjang. Contohnya, anda boleh mengatakan bahawa anda ingin menjadi seorang jururawat terlebih dahulu, dan kemudian setelah anda mendapat pengalaman, anda merancang untuk menjadi jururawat berdaftar.

Matlamat Jangka Pendek dan Jangka Panjang

Bahagian seterusnya harus menjadi tempat untuk anda menyenaraikan matlamat pekerjaan dan pendidikan anda. Mereka sepadan dengan satu sama lain sejak menjangkau matlamat pekerjaan anda biasanya akan bergantung kepada mencapai pendidikan anda. Anda sepatutnya mempunyai matlamat jangka pendek - yang boleh dicapai dalam satu tahun atau kurang-dan matlamat jangka panjang yang boleh dicapai dalam lima tahun atau kurang. Anda boleh menggunakan kenaikan satu atau dua tahun dalam pelan lima tahun ini juga. Kerosakan ini akan menjadikan pelan anda lebih mudah untuk diikuti.

Jika matlamat pekerjaan jangka panjang anda adalah untuk menjadi seorang peguam, berikut adalah rencana jangka pendek dan jangka panjang anda seperti:

• Tahun Satu: Lengkapkan ijazah sarjana muda saya (12 kredit yang tinggal untuk pergi), memohon kepada sekolah undang-undang, mendapat diterima di sekolah undang-undang
• Tahun Dua hingga Empat Tahun: Masukkan sekolah undang-undang, belajar keras dan mendapat gred yang baik, lulus dari sekolah undang-undang dengan banyak tawaran pekerjaan
• Tahun Lima: Mulakan bekerja di firma undang-undang

Halangan untuk Mencapai Matlamat

Apabila anda cuba mencapai matlamat anda, anda mungkin menghadapi beberapa halangan. Anda perlu mencari cara untuk mengelilinginya. Dalam bahagian pelan tindakan anda, anda boleh menyenaraikan apa saja yang mungkin dapat dicapai dengan cara mencapai matlamat anda. Kemudian senaraikan cara yang mungkin untuk mengatasinya.

Sebagai contoh, anda mungkin pengasuh utama untuk anak-anak anda atau ibu bapa yang lebih tua, yang mungkin mengganggu keupayaan anda untuk menyelesaikan ijazah anda. Anda boleh menangani halangan ini dengan meminta bantuan pasangan atau saudara lain. Mungkin anda boleh menguruskan penjagaan harian kanak-kanak atau orang dewasa.

Anda berada di Jalan Anda

Pelan tindakan kerjaya yang baik akan dibuktikan menjadi alat yang sangat berguna. Anda telah melalui proses perancangan kerjaya dengan berhati-hati, memilih pekerjaan yang sesuai. Menetapkan matlamat dan merancang apa yang perlu anda lakukan untuk merealisasikannya akan memastikan anda mencapai destinasi kerjaya anda.