• 2024-07-02

Menjawab Tawaran Magang yang Anda Tidak Mahu

TAWARAN KERJA TIDAK SESUAI EKSPETASI. TOLAK ATAU LANJUTKAN?

TAWARAN KERJA TIDAK SESUAI EKSPETASI. TOLAK ATAU LANJUTKAN?

Isi kandungan:

Anonim

Selepas berminggu-minggu mencari, menghantar resume, dan pergi ke temubual, biasanya berita hebat apabila anda mendapat tawaran-tapi bagaimana pula apabila anda benar-benar lebih suka bekerja di salah satu syarikat lain yang ditemuinya? Di luar yang melihat ini mungkin kelihatan seperti masalah yang baik dan ia mungkin tidak menjadi perkara yang buruk jika latihan yang anda tawarkan adalah peluang yang baik.

Sebaliknya, jika anda memohon kepada syarikat ini kerana anda bermain permainan nombor dan memohon setiap magang di luar sana, mungkin terdapat latihan lain yang akan membuktikan lebih berharga untuk mencapai matlamat kerjaya anda. Teruskan membaca untuk mendapatkan nasihat tentang bagaimana untuk menangani dilema ini

Pertimbangan

Mula-mula, lebih baik untuk terus menilai kedudukan latihan magang dan syarikat sebelum membuat keputusan. Anda mungkin perlu memanggil syarikat itu dan bertanya soalan yang akan memberi anda pemahaman yang lebih baik mengenai apa yang melibatkan latihan. Jika anda masih merasa seperti anda masih ingin meneruskan pilihan lain, satu pilihan adalah untuk kembali ke syarikat dan biarkan mereka tahu bahawa anda berminat dalam kedudukan tetapi ingin sedikit masa untuk berfikir sebelum membuat keputusan. Oleh kerana kebanyakan orang tidak menerima tawaran magang atau pekerjaan di tempat, syarikat itu mungkin lebih daripada bersedia untuk memberi anda mana-mana sahaja antara beberapa hari hingga seminggu sebelum memberikan jawapan terakhir anda.

Tindakan untuk Ambil

Pada ketika ini, masa adalah intipati. Menghubungi majikan lain di mana anda lebih suka bekerja adalah langkah pertama yang logik. Anda akan ingin memberitahu mereka bahawa anda masih berminat untuk mendapatkan magang dengan syarikat mereka tetapi anda telah menerima tawaran lain dan anda lebih suka bekerja untuk mereka. Sekiranya mereka tertarik dengan anda sebagai pelatih, ini mungkin cukup untuk mendapatkan tawaran; Walau bagaimanapun, mereka masih boleh dalam proses permohonan dan tidak dapat membuat keputusan muktamad sehingga tarikh yang akan datang.

Anda mungkin berfikir tentang tidak menerima kedudukan dengan harapan bahawa sesuatu yang lain akan datang atau anda mungkin memutuskan untuk mengambil peluang anda dan menerima kedudukan dan membuat peluang terbaik. Sama ada pilihan tersebut boleh diterima, tetapi apa yang anda tidak mahu lakukan adalah menerima kedudukan dengan niat menarik diri jika ada sesuatu yang lain.

Menerima latihan atau tugas dengan niat untuk meninggalkan jika sesuatu yang lain melaluinya bukan merupakan cara yang baik untuk mengatasi keadaan ini. Majikan lazimnya menghabiskan banyak masa dalam proses pengambilan pekerja, jadi rescinding penerimaan sebaik sahaja ia dibuat bukan sahaja akan meninggalkan syarikat itu secara lasak tetapi akan menyimpan calon lain untuk mendapatkan magang dengan syarikat itu. Selain itu, tindakan seperti ini serius boleh menjejaskan laluan yang anda ambil dalam kerjaya anda jika ia diketahui oleh orang di lapangan yang anda akan melakukan sesuatu yang tidak profesional.

Perubahan Berlaku

Sudah tentu di dunia sebenar, orang mengubah pekerjaan sepanjang masa. Ketika anda bergerak maju dalam karier anda, ini kadang-kadang bermaksud meninggalkan satu syarikat dan pergi ke tempat lain. Walau bagaimanapun, apabila kita bercakap tentang latihan, panjang masa biasanya agak pendek dan melompat sepanjang musim panas tidak akan memberikan anda cukup masa untuk mempelajari pekerjaan dan membuat sambungan di lapangan. Latihan praktikal juga merupakan cara terbaik untuk mendapatkan rujukan untuk pencarian pekerjaan anda yang akan datang dan meninggalkan situasi di bawah ini mungkin menghalang anda daripada mendapatkan profesional yang akan menjamin etika kerja dan pengalaman anda dalam pekerjaan.


Artikel yang menarik

Bagaimana Sistem Persaraan Berfungsi

Bagaimana Sistem Persaraan Berfungsi

Ketahui apa sistem persaraan dan bagaimana ia memudahkan tabungan persaraan dan pengagihan manfaat untuk pekerja kerajaan.

Bagaimana Bayi Boomers Bersara Mempengaruhi Pasaran Kerja

Bagaimana Bayi Boomers Bersara Mempengaruhi Pasaran Kerja

Terokai cara-cara di mana penjaga bayi penuaan menjejaskan pasaran kerja dan apa cara persaraan mereka untuk mengisi jawatan.

Majlis Retret Majlis Kastam dan Prosedur Bendera A.S.

Majlis Retret Majlis Kastam dan Prosedur Bendera A.S.

Upacara berundur tentera menandakan berakhirnya hari tugas rasmi dan berfungsi sebagai upacara untuk menghormati bendera Amerika Syarikat.

Cara Menulis Pulangan dari Surat Cuti Bersalin

Cara Menulis Pulangan dari Surat Cuti Bersalin

Ibu-ibu yang kembali bekerja selepas cuti bersalin mungkin mahu menulis surat harapan harapan untuk kembali mereka. Gunakan surat contoh sebagai panduan.

Cara Kembali ke Sekolah Tanpa Meninggalkan Marin

Cara Kembali ke Sekolah Tanpa Meninggalkan Marin

"Jangan tinggalkan Marine di belakang." Dalam kes ini, program penyelesaian ijazah Corps menggalakkan Marin yang berpengalaman untuk tidak meninggalkan kerjaya mereka.

Kembali ke Tempat Kerja Selepas Hilang Upaya Jangka Panjang

Kembali ke Tempat Kerja Selepas Hilang Upaya Jangka Panjang

Ketahui apa yang berlaku apabila menerima manfaat insurans jangka panjang untuk kecederaan kerja dan langkah-langkah apa yang perlu diambil sebelum anda kembali bekerja.