Dapatkan Resume Anda Melalui Sistem Pelacak Pemohon

Apa yang anda boleh lakukan untuk mendapatkan resume anda? Bagaimanakah anda boleh membuat pemotongan dan dipilih untuk temu bual? Anda mungkin telah ditolak untuk kerja sebelum calon majikan menaruh perhatian pada resume anda. Ini adalah realiti keras, tetapi kedatangan aplikasi dalam talian dan penyerahan resume digital memudahkan para pemohon memohon pekerjaan, memperluas jumlah resume yang diterima oleh majikan.

Sistem Automatik Yang Resume Skrin

Untuk memaparkan jumlah resume yang besar ini, banyak majikan menggunakan perisian untuk membantu mereka melakukan penyaringan awal resume. Hampir semua syarikat besar menggunakan sistem automatik untuk menyaring calon, dan sejumlah besar organisasi saiz pertengahan melakukan perkara yang sama. Syarikat-syarikat yang mempunyai kurang daripada 50 pekerja lebih berkemungkinan menggunakan sistem sedemikian.

Sistem Pemasar Pemohon (ATS) ini menyiarkan atau menolak kira-kira 70 peratus atau lebih daripada resume yang diserahkan sama ada kerana dokumen tersebut tidak mencerminkan kelayakan yang diinginkan atau diformat dengan cara sistem itu tidak dapat mencerna maklumat tersebut.

Memberi perhatian dengan teliti kepada bagaimana anda memformat dan mengarang resume anda boleh meningkatkan peluang anda untuk bergerak melewati skrin awal ini.

Inilah cara untuk mengalahkan Sistem Pelacak Pemohon dan pilih untuk temu duga kerja.

10 Tips untuk Dapatkan Resume Anda Melalui Sistem Pelacakan Pemohon (ATS)

1. Pastikan aplikasi anda mengandungi kata kunci yang relevan dengan tugas yang anda gunakan. Semak kelayakan yang disenaraikan dan tersirat dalam kerja. Pastikan anda juga melawat laman web syarikat untuk menentukan sama ada penerangan pekerjaan yang lebih terperinci tersedia. Sekiranya tidak terdapat banyak maklumat, anda boleh menyemak kekosongan jawatan yang sama di tapak kerja utama seperti Indeed.com untuk mendapatkan maklumat lanjut. Atau, profesional wawancara di bidang sasaran anda dan tanyakan mengenai kata kunci dan jargon yang mereka cadangkan menggunakan pengetahuan dan kemahiran yang paling bernilai di lapangan. Buat senarai kata-kata dan frasa yang digunakan untuk menggambarkan calon yang ideal, dan memasukkan mereka ke dalam bahan permohonan kerja anda.

1. Anda boleh menggunakan kata kunci yang paling kritikal lebih daripada satu kali jika boleh, tetapi jangan pergi ke laut. Tidak akan ada penalti untuk pengulangan dan sistem sering menunjuk pada setiap penyebutan aset utama, sehingga titik realistik.
2. Menggabungkan bahagian kemahiran atau ringkasan kelayakan untuk menyenaraikan kata kunci untuk aset yang anda mungkin mengalami kesulitan menyokong sepenuhnya menerusi perihalan kedudukan yang telah anda pegang.
3. Resume generik adalah musuh Sistem Penjejak Pemohon dan akan menjadi dokumen pertama yang disiarkan. Pastikan anda menyesuaikan resume anda untuk setiap tugas yang anda sasarkan. Menggabungkan seberapa banyak kata kunci dan frasa yang anda telah dikenalpasti dalam penerangan tugas yang mungkin, walaupun pastikan tulisan anda masih berbunyi semulajadi dan dibaca dengan baik.

1. Jangan tinggalkan tarikh pekerjaan anda. Sistem mungkin ditayangkan berdasarkan jumlah pengalaman yang diperlukan untuk pekerjaan tertentu.
2. Simpan format mudah dan elakkan grafik mewah. Dokumen teks Word biasa biasanya paling mudah dicerna oleh Sistem Penjejakan Automatik. Dokumen PDF boleh merosakkan Sistem Penjejakan Automatik. Gunakan saiz fon sekurang-kurangnya 11 mata dan margin sekurang-kurangnya satu inci pada semua pihak.
3. Anda biasanya boleh menggunakan dokumen yang lebih panjang daripada resume tradisional 1 - 2 muka surat kerana panjang biasanya tidak penting bagi ATS. Kebanyakan sistem akan menghasilkan ringkasan data resume anda untuk pembuat keputusan dan tidak menghasilkan resume sebenar anda. Walau bagaimanapun, sesetengah majikan akan mengambil dokumen sebenar anda dan melihatnya secara dalam talian. Untuk mengambil kira mana-mana kes, gunakan format yang mudah tetapi menarik dan elakkan bahasa yang tidak perlu dan berbunga yang akan mengganggu pembaca daripada memberi tumpuan kepada kelayakan yang paling penting anda.

1. Sesetengah majikan juga akan menggunakan perisian untuk mencari web dan menilai kehadiran media sosial anda. Memupuk jenama anda dalam talian. Pastikan fakta yang diwakili melalui profil media sosial anda selaras dengan resume dan aplikasi anda.
2. Membangun dan simpan versi resume anda "mata manusia sahaja" fatau majikan kecil, apabila anda menjatuhkan resume atau rangkaian. Anda masih akan mahu membawa beberapa salinan resume tradisional anda kepada wawancara anda.
3. Jangan letakkan semua telur anda dalam bakul aplikasi dalam talian automatik. Terlepas dari seberapa baik resume anda direka untuk menembus Sistem Penjejak Pemohon, anda masih harus meletakkan prioritas tinggi pada strategi rangkaian. Memandangkan banjir resume dalam talian yang dikemukakan kepada majikan, ia membantu untuk mempunyai penyokong dalam organisasi yang menunjukkan pandangan mereka bahawa anda adalah seorang calon yang layak. Kebanyakan majikan mempunyai program rujukan pekerja, dan sokongan oleh anggota kakitangannya mungkin membolehkan anda memintas skrin ATS.

Apa Yang Anda Perlu Tahu:

Kemahiran untuk Menyertakan Resume

Semak Semula Contoh Semula

15 Perkara yang Tidak Termasuk di Resume Anda